针对您提出的“跳完英歌舞不给工资怎么办”的问题，我理解您是在询问在完成特定工作（如表演英歌舞）后，用人单位未支付劳动报酬应如何处理。以下是我从多个角度为您提供的详细解答：
与用人单位沟通协商：
- 首先，建议您尝试与用人单位进行友好沟通，明确表达您已完成工作但尚未收到工资的情况，并要求用人单位尽快支付。这是最直接且简便的解决方式，有助于快速解决问题，避免不必要的法律纠纷。
向劳动监察部门投诉：
- 如果与用人单位沟通无果，您可以向当地的劳动监察部门投诉。根据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定，用人单位应当按时足额支付劳动者的劳动报酬。若用人单位未支付，劳动行政部门有权责令其改正，并可能对用人单位进行处罚。
- 投诉时，请准备好相关证据，如工作记录、合同、沟通记录等，以证明您已完成工作且用人单位未支付工资。
申请劳动仲裁：
- 若劳动监察部门未能解决问题，您可以向当地劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。劳动仲裁委员会将依法进行裁决，要求用人单位支付拖欠的工资，并可能要求用人单位支付赔偿金。
- 申请劳动仲裁时，同样需要提供相关证据来支持您的主张。
提起诉讼：
- 如果劳动仲裁未能满足您的诉求，或者您对劳动仲裁结果不满意，您还可以依法向人民法院提起诉讼。法院将依法审理案件，并作出公正判决。
- 提起诉讼前，建议您咨询专业律师，了解诉讼流程和可能的风险，以便更好地维护自己的合法权益。
在处理此类问题时，您还需要注意以下几点：
- 保留证据：无论是与用人单位沟通、向劳动监察部门投诉、申请劳动仲裁还是提起诉讼，都需要提供相关证据来支持您的主张。因此，请务必保留好与工作相关的所有记录和文件。
- 了解法律程序：在采取任何法律行动之前，请确保您了解相关的法律程序和规定。这有助于您更好地维护自己的权益，并避免不必要的麻烦。
- 寻求专业帮助：如果您对法律程序不熟悉或者感到困惑，可以寻求专业律师的帮助。律师可以为您提供专业的法律建议和指导，帮助您更好地处理此类问题。
最后，我建议您在处理此类问题时保持冷静和理性，通过合法途径维护自己的权益。如果您有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。