针对您提出的“退休公务员予以撤职而没职务薪酬待遇怎么处调整”的问题，以下是我为您提供的详细解答：

首先，需要明确的是，公务员退休后若受到撤职处分，其退休费待遇确实会依据具体情形和相关法规政策进行降低调整。这种调整并非随意进行，而是有着明确的政策依据和处理原则。

一、政策依据与处理原则

根据《关于公务员纪律惩戒有关问题的通知》等相关文件，公务员退休后被追究政纪责任，其退休费待遇需按以下规定处理：

1. 未被追究刑事责任情形：

   • 对于在2014年10月1日前已退休的公务员，若给予撤职处分但未追究刑事责任，从审查结论作出的次月起，其基本退休费将降低25%，补贴则按办事员标准确定。此后，该公务员将依据这一新的标准享受后续的国家退休费调整。
   • 对于在2014年10月1日及以后退休的公务员，撤职处分将导致其基本退休费和职业年金待遇等降低。具体降低的幅度，需要结合违法违纪情节和相关规定来确定，但通常会更为严格。

2. 被追究刑事责任情形：

   • 如果公务员被判处管制、拘役或缓刑，其退休费待遇将被停发，改发原基本退休费的60%作为生活费。刑罚执行完毕或缓刑考验期满后，基本退休费将降低40%，补贴同样按办事员标准确定。
   • 如果公务员被判处有期徒刑以上刑罚，自判决生效之日起，其原退休费待遇将被取消。刑罚执行完毕后的生活待遇，则由原发单位酌情处理。

二、撤职处分的具体影响

除了上述基本退休费的降低外，撤职处分还可能对退休公务员的退休金产生以下具体影响：

1. 基本退休金降低：

   • 退休公务员受撤职处分时，其基本退休金将按照每撤一职降低原基本退休金的百分之五进行计算。同时，如果撤职后职务层次降低，还将额外按每降低一个职务层次再降低基本退休金的百分之二。

2. 二次撤职的处理：

   • 对于已经因降低基本工资而计算退休费的退休人员，若再次受撤职处分，其退休费将进一步降低。但这次降低的幅度，将按上述办法确定的应降低数额的40%执行，以体现一定的政策弹性和人文关怀。

3. 受处分期间的退休费调整：

   • 公务员退休后被撤销原行政职务，并从被撤销职务次月起调整了退休费待遇的，在受处分期间内，增加的退休费待遇将停止发放。待处分期满且不再受处分时，该部分退休费待遇将重新计发，并在后续的退休费调整中予以考虑。

三、案例说明

以公务员老王为例，假设他在退休前担任处级职务，退休后被查出存在严重违纪行为并被给予撤职处分。如果老王是在2014年10月1日前退休的，那么从审查结论作出的次月起，他的基本退休费将降低25%，补贴按办事员标准确定。如果老王是在2014年10月1日及以后退休的，那么他的基本退休费和职业年金待遇等将根据具体情况降低，且降低幅度可能更为严格。此外，老王的退休金还将根据其撤职的具体职务层次和是否追究刑事责任等因素进一步调整。

综上所述，公务员退休后受撤职处分，其退休费待遇将受到严格的规定和调整。这种调整旨在维护公务员队伍的纪律性和公正性，同时也体现了对退休公务员的合理关怀。希望以上解答能够对您有所帮助。如果您还有其他问题或需要进一步的咨询，请随时告诉我。