当您达到法定退休年龄，但公司不配合办理退休手续时，这确实是一个需要妥善解决的问题。以下是一些建议，希望能帮助您顺利办理退休手续：

一、了解退休政策与流程

首先，您需要详细了解当地的退休政策和办理流程。不同地区可能有不同的规定，包括退休年龄、退休金计算、所需材料等。您可以通过当地的人社局官网、社保服务中心或相关政府部门获取这些信息。例如，北京市人社局就发布了《关于进一步优化“退休一件事”办事场景的通告》，对退休手续的办理进行了详细说明和优化。

二、与公司沟通协商

1. 明确表达意愿：与公司的人力资源部门或相关负责人进行沟通，明确表达您希望办理退休手续的意愿。
2. 了解公司原因：询问公司不配合的具体原因，看是否存在误解或需要补充的材料。
3. 协商解决方案：与公司协商，看是否可以共同找到一个解决方案，如公司提供必要的材料或协助您完成相关手续。

三、寻求外部帮助

1. 咨询社保部门：如果公司仍然不配合，您可以前往当地的社保服务中心或人社局进行咨询。他们可以提供专业的指导和帮助，甚至可能介入协调公司与您之间的关系。
2. 法律途径：如果公司无正当理由拒绝配合，且协商无果，您可以考虑通过法律途径来维护自己的权益。例如，向劳动仲裁机构申请仲裁或向法院提起诉讼。

四、利用线上办理渠道

许多地区都提供了线上办理退休手续的渠道，如北京市的“北京人社”官方APP和南京市“苏服办”APP等。这些平台通常提供了详细的办理指南和材料清单，您可以根据提示自行在线提交申请。如果无参保单位，这些平台也提供了相应的办理流程，方便您完成退休手续。

五、保留相关证据

在整个过程中，建议您保留好所有与公司沟通的记录、相关政策文件、个人身份证明等材料。这些证据在后续协商或法律程序中可能起到关键作用。

六、关注后续事宜

办理完退休手续后，您还需要关注退休金的发放、医疗保险的接续等后续事宜。确保您的权益得到全面保障。

总之，面对公司不配合办理退休手续的情况，您需要保持冷静，了解相关政策与流程，与公司积极沟通协商，并寻求外部帮助。同时，利用线上办理渠道和保留相关证据也是非常重要的。希望这些建议能帮助您顺利办理退休手续，享受美好的退休生活。