建设方在一般情况下是不能单方更换项目经理的。这一规定主要是为了维护建筑市场的持续健康发展，防止企业随意变更项目经理，从而确保工程项目的顺利进行和合同的有效履约。
具体来说，根据相关政策解读和规定，项目经理的变更需要满足一定的条件，并经过严格的程序。这些条件通常包括项目经理因重病、重伤、辞职调离中标单位、被责令停职或开除公职、取消或暂停职业资格，以及招标人认为不称职等不可抗力特殊原因不能继续履职的情况。在这些特殊情况下，如果确需变更项目经理，必须经过建设单位的审查同意，并报工程招标监管部门备案后方可进行。
变更程序一般包括以下几个步骤：
施工或监理企业需要填写《项目经理变更申请表》，并附上变更原因及继任项目经理人选的执业资格、工程业绩等相关证明材料，向建设单位提出申请。
建设单位会对原项目经理的变更原因及继任项目经理人选是否满足原招标文件要求进行核实和审查，然后出具同意更换的意见。
施工（监理）企业需要持建设单位同意更换的意见书、变更相关证明材料等报工程招标监管部门备案。
工程招标监管部门会将变更信息在市公共资源交易平台进行公示，公示期一般为3日或5个工作日（具体根据地方规定而定）。
如果变更材料齐全，继任项目经理人选具备承担项目的条件，且公示无异议，那么工程招标监管部门会予以备案，并出具《项目经理变更备案表》。
因此，建设方不能单方随意更换项目经理，必须遵循相关的规定和程序。如果建设方未经同意擅自更换项目经理，可能会面临不良行为记录和公示等后果，这将对企业的信誉和未来的投标活动产生不利影响。