结论：根据您描述的情况，如果下班途中发生的交通事故被认定为工伤，且死亡与工伤事故有直接因果关系，那么一般可以认定为工伤死亡。
详细分析：
工伤认定的基本条件：
- 根据《工伤保险条例》第十四条第六项的规定，职工在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，应当认定为工伤。
- 在您描述的情况中，职工是在下班途中发生的交通事故，且经过医治后最终死亡。如果交通事故本身被认定为工伤（即非职工本人主要责任），那么这一事故就满足了工伤认定的基本条件。
死亡与工伤的因果关系：
- 工伤死亡认定不仅要求事故本身构成工伤，还要求死亡与工伤事故有直接的因果关系。
- 在您的情况中，职工在医院经过两年多的医治后康复，但最终还是死亡。这里需要明确的是，死亡是否是由于交通事故导致的伤势恶化或并发症等直接原因造成的。如果死亡与交通事故有直接的因果关系，那么可以认定为工伤死亡。
工伤死亡的认定程序：
- 工伤死亡的认定通常需要经过社会保险行政部门的调查和审核。
- 职工家属或用人单位需要向社会保险行政部门提出工伤认定申请，并提交相关证据材料，如交通事故责任认定书、医疗证明、死亡证明等。
- 社会保险行政部门会根据提交的材料和调查结果，作出是否认定为工伤死亡的决定。
可能的法律后果：
- 如果被认定为工伤死亡，职工家属有权享受工伤保险待遇，包括丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金等。
- 具体待遇标准会根据当地的工伤保险条例和规定执行。
建议：
- 收集证据：尽快收集与交通事故和职工死亡相关的所有证据材料，如交通事故责任认定书、医疗记录、死亡证明等。
- 提出申请：向当地的社会保险行政部门提出工伤认定申请，并提交相关证据材料。
- 咨询专业意见：在处理过程中，如有任何疑问或需要进一步的法律帮助，可以直接向我咨询。我会根据您的具体情况，提供更详细的法律建议和指导。
希望以上分析能对您有所帮助。如有任何其他问题或需要进一步的法律帮助，请随时向我提问。