结论：根据相关法律规定，一般情况下，超过一年的时间限制后，很难再申请工伤鉴定，但具体还需结合实际情况判断。

详细分析：

1. 工伤认定的时间限制：

   • 根据《工伤保险条例》第十七条的规定，职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。
   • 如果用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。

2. 超过时间限制的情况：

   • 在您描述的情况下，事故已经发生超过两年，这明显超过了上述规定的一年时间限制。从常规程序上讲，此时再申请工伤鉴定可能会面临较大的困难，因为社会保险行政部门可能会以超过申请时限为由不予受理。

3. 特殊情况与救济途径：

   • 尽管存在时间限制，但并非所有超过一年的情况都绝对无法申请工伤鉴定。如果存在一些特殊情况，如因不可抗力或其他正当理由导致无法在规定时间内提出申请，或者用人单位故意隐瞒、拖延等，可能还有一定的救济空间。但这些情况需要具体的证据支持，并且需要社会保险行政部门的认可。
   • 另外，如果无法通过工伤认定获得赔偿，还可以考虑通过其他途径寻求救济，如提起民事诉讼要求用人单位承担赔偿责任（如果用人单位存在过错），或者如果交通事故是由第三方造成的，还可以向第三方主张侵权责任。

4. 建议与行动：

   • 鉴于您的情况已经超过了两年的时间限制，我建议您首先收集并整理所有相关的证据材料，包括事故发生的经过、医疗记录、死亡证明等。
   • 然后，您可以尝试向当地的社会保险行政部门咨询，了解是否存在特殊情况下的救济途径或是否可以受理您的申请。
   • 同时，您也可以考虑咨询专业的劳动法律师，他们可以根据您的具体情况提供更详细的法律建议和帮助。

后续思考：

• 在处理此类案件时，时间因素往往至关重要。因此，一旦发生工伤事故，应尽快采取行动，确保在规定的时间内提出工伤认定申请。
• 如果确实因为某些原因错过了申请时限，也不要轻易放弃，应积极寻求其他救济途径或咨询专业律师的意见。