关于您提出的“单位在职证明需不需要公司申请”的问题，这主要取决于您需要这份在职证明的具体用途以及相关的办理流程。不过，通常情况下，单位在职证明是由公司直接出具并加盖公司公章的，不需要员工个人去额外申请，但可能需要员工向公司相关部门（如人力资源部）提出开具在职证明的需求。
以下是一些可能涉及单位在职证明的场景及一般流程：
办理签证或出国手续：
- 在这种情况下，您可能需要向公司的人力资源部门提出开具在职证明的需求。
- 公司会根据您的要求，出具一份包含您的个人信息、职位、入职时间、薪资等内容的在职证明，并加盖公司公章。
- 您可能需要提供一些个人信息或公司要求的材料，以便公司能够准确开具在职证明。
申请贷款或信用卡：
- 银行或金融机构可能要求您提供单位在职证明作为收入证明的一部分。
- 同样，您需要向公司的人力资源部门提出需求，公司会出具相应的在职证明。
其他需要证明在职身份的场合：
- 如参加某些社会活动、申请某些资格认证等，可能也需要提供单位在职证明。
- 流程与上述类似，都是向公司相关部门提出需求，由公司出具证明。
重要提示：
- 在职证明的具体内容和格式可能因公司而异，但通常都会包含员工的基本信息、职位、入职时间等关键信息。
- 如果您需要在职证明用于特定用途（如签证申请），最好提前了解该用途对在职证明的具体要求，以便公司能够准确开具。
- 在职证明通常需要加盖公司公章才具有法律效力，因此请确保公司出具的证明已经盖章。
总结：
单位在职证明一般不需要员工个人去额外申请，而是由公司根据员工的需求直接出具并加盖公章。如果您需要在职证明，请向公司的人力资源部门提出需求，并按照公司的要求提供必要的个人信息或材料。希望这个解答能够帮助您更好地理解单位在职证明的开具流程。