您好，关于您提出的“不到退休年龄办退休是否违法”的问题，我可以明确地告诉您，不到法定退休年龄办理退休是违法的。

首先，我们需要明确国家法定的企业职工退休年龄。根据相关规定，男职工年满60周岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁是法定的退休年龄。当然，也存在一些特殊情况，比如从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作的职工，以及因病或非因工致残完全丧失劳动能力的职工，他们的退休年龄会有所提前，但这也是有明确规定的，不是随意可以提前的。

接下来，我们来看看提前退休的合法范围。按照国家有关规定，提前退休的范围仅限定为特定情况下的职工，比如国务院确定的111个“优化资本结构”试点城市的国有破产工业企业中距法定退休年龄不足5年的职工，以及三年内有压锭任务的国有纺织企业中符合规定条件的纺纱、织布工种的挡车工。但需要注意的是，这些规定与普通提前退休的规定不能同时适用于同一名职工。

对于违反国家规定办理提前退休的行为，国家是坚决制止和纠正的。如果企业或个人违反规定办理提前退休，将会追究有关领导和当事人的责任，已办理提前退休的职工也会被清退回企业。

此外，我还想提醒您，退休审批程序也是非常严格的。各地区要严格按国家规定的企业职工退休、退职审批权限进行审批，建立审批工作制度，规范审批程序，并加强对审批工作的监督。对于职工出生时间的认定、因病或非因工致残完全丧失劳动能力的鉴定等，都有明确的规定和程序。

因此，我建议您一定要遵守国家的退休年龄规定，不要试图通过不正当手段提前退休。如果您对退休年龄或退休程序有任何疑问或需要进一步的帮助，请随时咨询相关部门或专业人士。