即使工伤鉴定没有评上十级，也并不意味着您不会留下后遗症，且您依然享有一定的权益保障。以下从几个方面为您详细分析：

1. 关于后遗症：

   • 后遗症的存在与否并不完全取决于工伤鉴定的等级。工伤鉴定主要是评估工伤对劳动者身体功能造成的长期影响程度，而后遗症可能是工伤直接导致的，也可能是工伤治疗过程中或康复后出现的。
   • 因此，即使工伤鉴定未达到十级，您仍有可能因工伤而留下后遗症，如慢性疼痛、功能障碍等。这些后遗症可能影响您的日常生活和工作能力，需要您及时关注并寻求医疗帮助。

2. 关于工伤鉴定未达十级的权益保障：

   • 工伤医疗待遇：无论工伤鉴定等级如何，您都有权享受工伤医疗待遇。这包括治疗费用、住院伙食补助、辅助器具费用等。这些费用应由工伤保险基金支付，确保您得到及时有效的治疗。
   • 停工留薪期待遇：在停工留薪期内，您的原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。这是为了保障您在工伤治疗期间的基本生活需求。
   • 与用人单位协商：即使未达到伤残等级，您仍可与用人单位就工伤期间的合理费用和补偿进行协商。例如，您可以提出营养补助、生活便利支持等需求，以减轻工伤带来的经济负担。
   • 寻求法律救济：如果您对工伤鉴定结果有异议，或者认为用人单位未依法履行义务，您可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，或者向人民法院提起诉讼。这是维护您合法权益的重要途径。

3. 关于再次鉴定与审查：

   • 如果您对初次工伤鉴定结果有疑问，认为可能存在遗漏或误解，您可以申请再次鉴定。根据《工伤保险条例》，对设区的市级劳动能力鉴定委员会的鉴定结论不服，可在收到结论之日起15日内向省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定申请。
   • 在申请再次鉴定时，您需要准备详尽的医疗资料、工伤证明及其他相关证据，并按照省级劳动能力鉴定委员会的要求和流程进行。同时，您也可以审查鉴定过程及依据，确保鉴定结果的公正性和准确性。

建议：

• 如果您因工伤留下了后遗症，建议您及时就医并保留好相关医疗记录，以便后续维权时提供证据。
• 如果您对工伤鉴定结果有异议，或者认为用人单位未依法履行义务，不要犹豫，及时寻求法律帮助。您可以向我咨询具体的法律程序和操作细节，我会根据您的具体情况提供针对性的法律建议。

总之，即使工伤鉴定没有评上十级，您依然享有一定的权益保障。请保持冷静和理性，遵循法律程序，积极争取自己的合法权益。