关于您提出的“工地工伤骨折做内固定术后解除劳动关系，内固定取出术的费用由谁承担”的问题，我根据您的具体情况和相关法律法规，给出以下分析：

结论前置：工伤取内固定的费用，一般由用人单位承担。若用人单位已缴纳工伤保险，则费用可先从工伤保险基金支付，之后工伤保险基金有权向用人单位追偿；若用人单位未依法缴纳工伤保险，则费用由用人单位自行承担。

分析说明：

1. 已缴纳工伤保险的情况：

   • 法律依据：根据《工伤保险条例》第三十条，治疗工伤所需费用，包括后续治疗如取内固定手术，只要符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准，均从工伤保险基金支付。
   • 费用支付流程：工伤职工或用人单位需向当地工伤保险经办机构提出申请，提交相关病历、诊断证明等材料。经审核通过后，费用由工伤保险基金支付。

2. 未缴纳工伤保险的情况：

   • 法律依据：依据《工伤保险条例》第六十二条，未参加工伤保险的用人单位职工发生工伤，由该用人单位按照条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。
   • 费用承担：在这种情况下，用人单位需承担工伤职工的全部治疗费用，包括取内固定费用。
   • 维权途径：若用人单位拒绝支付，工伤职工可通过协商、向劳动监察部门投诉、申请劳动仲裁或提起诉讼等方式维权。

3. 特殊情况处理：

   • 如果工伤是由第三方侵权行为导致，且第三方已承担赔偿责任，其中包含了后续取内固定的费用，则通常不再要求工伤保险基金或用人单位重复支付。但若第三方的赔偿不足以覆盖全部费用，不足部分仍可按照工伤保险或用人单位承担的规则处理。

操作建议：

• 首先，确保已经进行了工伤认定，这是获取工伤赔偿的前提。
• 保存好所有与工伤治疗相关的医疗票据、诊断证明等证据，以备后续维权之需。
• 若对报销流程或标准有疑问，建议及时咨询当地社保部门或专业律师，以确保权益得到充分保障。

综上所述，工伤取内固定的费用承担主体需根据具体情况确定，但无论如何，您都应积极维护自己的合法权益，确保得到应有的治疗与赔偿。如有任何进一步的问题或需要法律帮助，请随时向我咨询。