结论：因骂老板被拘留，可能涉及治安管理处罚，但这并不影响你追讨欠薪的权利。你可以通过合法途径追讨工资，同时，若对拘留处罚有异议，可依法维权。以下为你详细分析：
一、关于因骂老板被拘留的问题
法律性质：
- 骂人行为，如果情节轻微，通常属于道德调整范畴，不构成违法。但如果骂人行为公然侮辱他人或者捏造事实诽谤他人，且情节较重，就可能违反《中华人民共和国治安管理处罚法》的相关规定，面临行政处罚，如拘留、罚款等。
拘留的合法性：
- 公安机关在认定骂人行为构成违法并决定拘留时，必须依据充分的证据，且拘留程序需合法。如果你认为拘留决定不合法或证据不足，可以依法申请行政复议或提起行政诉讼。
维权途径：
- 若对拘留决定有异议，你可以在收到处罚决定书之日起六十日内向上一级公安机关或同级人民政府申请行政复议，也可以在六个月内直接向人民法院提起行政诉讼。
二、关于老板欠薪的问题
欠薪的法律性质：
- 老板欠薪属于违法行为，违反了《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定。你有权要求老板支付拖欠的工资，并可能要求支付经济补偿金。
追讨欠薪的途径：
- 协商：首先尝试与老板协商，要求支付欠薪。
- 投诉：如果协商无果，你可以向当地劳动监察部门投诉，由劳动监察部门介入调查并处理。
- 仲裁：你还可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求老板支付欠薪及经济补偿金。
- 诉讼：如果仲裁结果不满意，你还可以在收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。
所需证据：
- 在追讨欠薪的过程中，你需要提供能够证明你与老板之间存在劳动关系以及老板拖欠工资的证据，如劳动合同、工资条、考勤记录、工作证等。
三、综合建议
保持冷静：
- 尽管被拘留可能让你感到愤怒和沮丧，但保持冷静是解决问题的关键。不要采取过激行为，以免进一步激化矛盾或触犯法律。
合法维权：
- 无论是针对拘留决定还是欠薪问题，你都应依法维权。不要采取非法手段或暴力行为来解决问题，否则可能会面临更严重的法律后果。
寻求帮助：
- 如果你在处理这些问题时感到困惑或无助，可以寻求法律援助或咨询专业律师（比如我）的意见。我可以为你提供更具体的法律建议和帮助。
总之，因骂老板被拘留并不影响你追讨欠薪的权利。你可以通过合法途径追讨工资，并对拘留决定依法维权。如果你有任何疑问或需要进一步的帮助，请随时向我咨询。