您好，针对您提出的“用人单位只交养老不交医保是否合法”的问题，我可以明确地告诉您，这种做法是不合法的。

根据《中华人民共和国社会保险法》的相关规定，用人单位有为职工参加职工基本医疗保险的法定义务。这意味着，无论是国有企业、集体企业、外商投资企业、私营企业，还是机关、事业单位、社会团体、民办非企业单位，只要它们有职工，就必须为这些职工参加职工基本医疗保险。因此，如果您的用人单位只为您缴纳了养老保险，而没有缴纳医疗保险，那么这种做法是违反了法律规定的。

进一步来说，医疗保险对于职工来说是非常重要的。它能够在职工生病或者受伤时，提供必要的医疗费用报销，减轻职工的经济负担。如果用人单位不为您缴纳医疗保险，那么一旦您生病或者受伤，您可能需要自己承担全部的医疗费用，这无疑会给您带来很大的经济压力。

如果您发现用人单位没有为您缴纳医疗保险，您有权要求用人单位为您补缴。如果用人单位拒绝补缴，您可以根据当地的法律法规，向相关部门进行投诉举报。例如，在某些地区，您可以向当地医疗保险经办机构或者税务部门进行投诉举报，以维护自己的合法权益。

总的来说，用人单位只交养老不交医保是不合法的，您有权要求用人单位为您补缴医疗保险，并可以通过合法途径维护自己的权益。希望这个解答能够对您有所帮助。如果您还有其他问题或者需要进一步的帮助，请随时告诉我。