在住宿舍转天回家途中发生交通事故且被认定为工伤的情况下，若导致死亡，通常是可以算作工伤的，并可以享受相应的工伤死亡待遇。以下从不同角度为你详细分析：

法律角度

根据《工伤保险条例》的相关规定，职工在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，应当认定为工伤。这里的“上下班途中”，通常包括职工从居住场所到工作场所之间的合理路径。对于住宿舍的职工而言，宿舍可以视为其居住场所的一部分。因此，如果职工在住宿舍后转天回家（即从宿舍到家的途中）发生交通事故，且该事故非职工本人主要责任，那么该职工的情况就符合工伤认定的条件。若此次事故导致职工死亡，那么其家属有权享受工伤死亡待遇，包括丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金等。

实际案例角度

在实际操作中，已经有多起类似的案例被认定为工伤。例如，有职工在住宿舍后，因个人原因需要回家处理事务，在回家的途中发生交通事故并受伤或死亡。经过调查核实，该职工的事故符合工伤认定的条件，因此被认定为工伤，并享受了相应的工伤待遇。这些案例为类似情况提供了有力的法律支撑和实践参考。

注意事项

1. 事故责任认定：在申请工伤认定时，必须确保交通事故的责任认定清晰，且职工本人不承担主要责任。如果职工在事故中承担主要责任或全部责任，那么就不符合工伤认定的条件。
2. 证据收集：为了顺利申请工伤认定，职工或其家属需要收集相关证据，如交通事故责任认定书、医疗证明、死亡证明等。这些证据将有助于证明职工的事故情况符合工伤认定的条件。
3. 申请流程：在发生事故后，职工或其家属应及时向用人单位报告，并按照规定的流程申请工伤认定。如果用人单位未按规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。

建议：如果你或你身边的人遇到了类似的情况，建议及时咨询专业律师或当地的社会保险行政部门，以了解具体的申请流程和所需材料。同时，也要注意保留好相关证据，以便在申请工伤认定时能够提供有力的支持。如果有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。