关于专业军人劳动关系从何时起算的问题，我国相关法律有明确规定。一般来说，专业军人的劳动关系起算时间与其入伍时间紧密相关。

结论前置：专业军人的劳动关系通常自其入伍之日起算。

详细分析：

1. 入伍即建立劳动关系：

   • 根据我国相关法律，军人自入伍之日起，即与军队单位建立了劳动关系。这一关系受到国家法律的保护，并享有相应的劳动权益。

2. 特殊情况的处理：

   • 对于某些特殊情况，如军人被借调、派遣到其他单位工作，或者因执行特殊任务而暂时脱离原单位等，其劳动关系的起算时间可能会根据具体情况有所调整。但这些情况通常都有明确的法律规定或政策指导，以确保军人的劳动权益不受损害。

3. 法律依据：

   • 具体法律依据可能包括《中华人民共和国兵役法》、《中国人民解放军现役士兵服役条例》等相关法律法规。这些法律法规详细规定了军人的入伍、服役、退役等事项，以及与之相关的劳动关系和权益保障。

综上所述，专业军人的劳动关系通常自其入伍之日起算。如有特殊情况或需要进一步了解具体法律规定，请随时向我咨询。