核心前提：您在与私人老板干活过程中受伤，但未能评上伤残等级，现在希望获得损失赔偿。

针对您的情况，虽然未能评上伤残等级，但您仍有权要求赔偿因工作受伤所造成的实际损失。以下是您可以考虑的几个方面：

1. 医疗费用赔偿：

   • 您有权要求私人老板赔偿因工作受伤而产生的所有医疗费用，包括但不限于挂号费、检查费、治疗费、药费、住院费等。
   • 请保留好所有与医疗费用相关的票据和证明，以便在要求赔偿时提供证据。

2. 误工费赔偿：

   • 如果您因受伤而无法正常工作，导致收入减少，您有权要求私人老板赔偿误工费。
   • 误工费的计算通常基于您受伤前的平均收入以及因受伤而无法工作的天数。

3. 护理费与营养费：

   • 如果您在受伤期间需要他人护理或需要额外的营养补充，您也有权要求相应的赔偿。
   • 护理费和营养费的计算可能需要根据您的具体情况和当地的相关规定来确定。

4. 协商与调解：

   • 首先，您可以尝试与私人老板进行协商，看是否能够就赔偿事宜达成一致。
   • 如果协商不成，您可以考虑向当地的劳动争议调解委员会或人民调解委员会申请调解。

5. 法律途径：

   • 如果调解也无法解决问题，您有权向法院提起诉讼，要求私人老板赔偿您的损失。
   • 在提起诉讼前，请确保您已经收集了足够的证据来支持您的诉求。

6. 注意事项：

   • 在整个过程中，请务必保持冷静和理性，避免与私人老板发生不必要的冲突。
   • 同时，也要注意保护好自己的合法权益，不要轻易放弃或妥协。

如果您在处理此事过程中遇到任何法律问题或需要进一步的法律建议，请随时向我咨询。我将根据您的具体情况，为您提供专业、详细的法律解答和帮助。