煤矿个人滑倒摔伤是否属于工伤，需根据具体情况判断，以下为详细分析：

1. 滑倒摔伤地点：

   • 若摔伤发生在煤矿规定的工作区域内，如矿井通道、作业场地等，则认定工伤的可能性较大。因为这些地点属于员工履行工作职责的场所，符合工伤认定中“工作场所”的要求。

2. 滑倒摔伤原因：

   • 工作环境原因：如地面湿滑、设施故障等导致滑倒摔伤，通常可以认定为工伤。这是因为工作环境的不安全因素直接导致了员工的伤害，符合工伤认定中“工作原因”的要求。
   • 员工自身疏忽：如走路时玩手机、未注意脚下等导致滑倒摔伤，则较难被认定为工伤。因为这种情况下，员工的伤害是由于自身疏忽大意造成的，而非工作环境或工作原因。

3. 煤矿安全措施：

   • 若煤矿已经采取了合理的安全措施，但员工仍因自身原因滑倒摔伤，认定工伤可能会有一定难度。因为煤矿已经尽到了安全保障义务，员工的伤害是由于自身原因造成的。
   • 若煤矿没有采取足够的安全措施，导致员工滑倒摔伤，那么认定工伤的可能性就较大。因为煤矿未尽到安全保障义务，对员工的伤害负有责任。

认定工伤还需满足以下条件：

• 工作时间：受伤需发生在工作时间内，包括正常上班、加班及工作过程中的合理间歇等时间。
• 工作原因：摔倒受伤需与工作有直接或间接关联，如因工作环境湿滑、履行工作职责走动等原因滑倒。
• 非排除情形：不能是故意犯罪、醉酒或吸毒、自残或自杀导致的受伤。

申请工伤认定的流程：

• 一般由用人单位在事故伤害发生之日起30日内申请工伤认定；用人单位未申请的，职工或其近亲属、工会组织可在1年内申请。
• 申请时需提交工伤认定申请表、劳动关系证明、医疗机构诊断证明等材料。

建议：

• 若您在煤矿滑倒摔伤，且符合上述工伤认定条件，建议尽快向用人单位或当地社会保险行政部门申请工伤认定。
• 在申请过程中，注意保留好相关证据，如现场照片、医疗记录、证人证言等，以便证明您的伤害与工作有关。
• 如有需要，您可以随时向我咨询，我将为您提供专业的法律帮助。