在高空作业中因绳子断裂导致摔伤，出院前主要可以讨要的赔偿包括医疗费、护理费、交通费、误工费等，若造成伤残或死亡，还有伤残赔偿金或死亡赔偿金等。以下是从不同角度的详细分析：

一、赔偿范围

1. 医疗费：包括因治疗摔伤而产生的所有合理医疗费用，如住院费、手术费、药费、检查费等。这些费用应当有相应的医疗票据作为证明。

2. 护理费：如果摔伤导致需要他人护理，那么护理费也是可以索赔的。护理费的计算通常根据护理人员的收入状况和护理期限来确定。

3. 交通费：因治疗摔伤而产生的合理交通费用，如前往医院的交通费、转院治疗的交通费等，也可以索赔。

4. 误工费：如果摔伤导致无法正常工作，那么因此产生的误工费也是可以索赔的。误工费的计算通常根据受害人的收入状况和误工时间来确定。

5. 伤残赔偿金或死亡赔偿金：如果摔伤导致伤残或死亡，那么还可以索赔伤残赔偿金或死亡赔偿金。伤残赔偿金的计算通常根据受害人的伤残等级和当地人均可支配收入等因素来确定；死亡赔偿金的计算则通常根据当地人均可支配收入和赔偿年限等因素来确定。

二、赔偿途径

1. 工伤赔偿：如果与用工单位存在劳动关系，且用工单位未给员工交工伤保险，那么由用工单位全部赔偿。如果用工单位已交工伤保险，则部分赔偿由工伤保险基金支付。

2. 雇主赔偿：如果不存在劳动关系，但存在雇佣关系，那么可以找雇主进行索赔。具体赔偿责任根据双方过错程度来分担。例如，如果雇主未提供足够的安全保障措施，导致摔伤事故发生，那么雇主应当承担相应的赔偿责任。

三、法律依据

• 根据《工伤保险条例》的相关规定，职工因工受伤或死亡，其近亲属有权从工伤保险基金领取相应的赔偿金，包括医疗费、护理费、交通费、误工费、伤残赔偿金或死亡赔偿金等。
• 如果不存在劳动关系，但存在雇佣关系，那么可以根据《民法典》中关于侵权责任的相关规定，要求雇主承担相应的赔偿责任。

四、建议与注意事项

1. 及时收集证据：在出院前，应当及时收集与摔伤事故相关的证据，如医疗票据、护理记录、交通费票据、误工证明等。这些证据将有助于后续索赔工作的进行。

2. 与用工单位或雇主协商：在收集完证据后，可以与用工单位或雇主进行协商，尝试达成赔偿协议。如果协商无果，可以考虑通过法律途径解决。

3. 咨询专业律师：在处理此类赔偿问题时，建议咨询专业律师的意见。律师可以根据具体情况提供法律建议，并帮助制定合理的索赔策略。

最后，如果您在高空作业摔伤赔偿方面有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。我会根据您的具体情况提供详细的法律建议和帮助。