腕管综合症的工伤赔偿金额需综合考虑多项因素，无法直接给出具体数额，但可以根据赔偿项目进行计算。以下是根据您的工资水平和一般赔偿标准进行的分析：

1. 医疗费：

   • 医疗费按实际产生的医疗费用进行支付，这包括因治疗腕管综合症产生的挂号费、检查费、药品费等。由于具体费用因人而异，因此无法直接给出数额，但您应保留所有相关医疗票据以便后续报销。

2. 停工留薪期工资：

   • 停工留薪期工资为您的原工资福利待遇保持不变，由所在单位按月支付。若您的月工资为5000元，则在停工留薪期间，您每月应获得5000元的工资。

3. 生活护理费（如适用）：

   • 生活护理费根据生活自理障碍等级来确定，为统筹地区上年度职工月平均工资的一定比例。由于这需要根据您的实际生活自理能力和当地职工月平均工资来计算，因此无法直接给出数额。

4. 伤残补助金（如适用）：

   • 若经劳动能力鉴定委员会鉴定为伤残，会有一次性伤残补助金。金额根据伤残等级等因素计算，例如一级伤残为27个月本人工资，二级伤残为25个月本人工资等。若您的月工资为5000元，且被鉴定为一级伤残，则一次性伤残补助金为5000元/月 × 27月 = 135000元。

5. 其他补助金（如适用）：

   • 解除或终止劳动合同时，可能还有一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金等。这些补助金的计算标准和支付条件因地区而异，需要参考当地的具体规定。

综上所述，腕管综合症的工伤赔偿金额涉及多个方面，且每个方面的计算标准和支付条件都可能因地区和具体情况而异。因此，无法直接给出具体的赔偿数额。我建议您在治疗期间保留好所有相关票据和证明文件，以便后续与单位或工伤保险机构进行协商和报销。如有进一步需要，您可以继续咨询我。