关于“签完合同不给对方是否违法”的问题，这确实需要根据合同的类型和具体情况来综合判断。以下是我从不同角度为你进行的分析：
劳动合同的情况：
- 结论：在劳动合同领域，签订完合同不给劳动者是违法的。
- 法律依据与分析：根据《中华人民共和国劳动合同法》第十六条和第八十一条的规定，劳动合同在用人单位与劳动者协商一致并签字或盖章后生效，且劳动合同文本应由双方各执一份。如果用人单位未将劳动合同文本交付给劳动者，劳动行政部门有权责令其改正，并可能承担赔偿责任。
- 不利影响与应对措施：不交付劳动合同可能损害员工权益，违反法律规定，并引发劳动纠纷。员工应首先与用人单位协商，要求交付合同文本；若协商无果，可向劳动行政部门投诉，申请劳动仲裁或提起诉讼。
一般民事合同的情况：
- 结论：在一般民事合同中，签订完合同不给对方本身并不直接构成违法，但可能构成违约行为。
- 法律依据与分析：虽然法律没有明确规定一般民事合同必须交付给对方，但根据合同法的原则，合同双方应按照约定履行自己的义务。如果一方未按照约定交付合同文本（尤其是当合同中明确约定了交付义务时），则可能构成违约行为。
- 法律后果与建议：违约方可能需要承担恢复履行、采取补救措施、赔偿损失等违约责任。如果合同中约定了违约金，违约方还可能需要支付违约金。因此，在签订一般民事合同时，双方应明确约定合同文本的交付方式和时间，以避免可能的纠纷。
特殊合同或行业规范的情况：
- 结论：在某些特殊合同或行业规范中，签订完合同不给对方可能构成违法或违规行为。
- 法律依据与分析：例如，在建设工程领域，合同双方可能需要按照特定的行业规范或政府要求来交付合同文本。如果未按照要求交付，可能构成违法或违规行为，并面临相应的法律责任或行政处罚。
- 法律后果与建议：在涉及特殊合同或行业规范时，双方应仔细研究相关法律法规和行业规范，确保自己的行为符合要求。如果存在疑问或不确定之处，应及时咨询专业律师或相关机构。
综上所述，签完合同不给对方是否违法取决于合同的类型和具体情况。在劳动合同领域，这是违法的；在一般民事合同中，可能构成违约行为；而在特殊合同或行业规范中，则可能构成违法或违规行为。因此，在签订合同时，双方应明确约定合同文本的交付方式和时间，并遵守相关法律法规和行业规范。如果你有任何具体的法律问题或需要进一步的法律建议，请随时向我咨询。