以前干临时工的工龄证明，一般应到曾经工作过的单位或其上级主管部门开具。以下是具体说明：

1. 到原工作单位开具：

   • 如果您曾经工作过的临时工单位仍然存在，并且有相关的档案记录，您可以直接到该单位的人事部门或相关管理部门，申请开具工龄证明。单位会根据其记录，为您出具一份证明您在该单位工作过的文件，并注明工作起止时间，以此作为工龄的依据。

2. 到原工作单位上级主管部门开具：

   • 如果原工作单位已经不存在，或者由于其他原因无法直接到单位开具证明，您可以尝试到原工作单位的上级主管部门（如行业主管部门、人社局等）咨询并申请开具工龄证明。这些部门可能保存有相关的工作记录或档案，能够协助您开具证明。

在申请开具工龄证明时，建议您携带好个人身份证明（如身份证）、工作期间的相关证明材料（如工资单、工作证等，如果有的话），以便单位或主管部门能够更准确地核实您的工作经历。

此外，如果您在多个单位工作过，需要分别到各个单位或其上级主管部门开具工龄证明，并将这些证明汇总起来，以全面反映您的工作经历和工龄情况。

如有其他关于工龄认定或法律方面的问题，欢迎直接向我咨询。