“老板被扣走”这一表述较为模糊，我将其理解为老板因某种原因被相关部门带走或限制人身自由的情况。针对这一问题，其严重性取决于具体的原因和情境。以下是从几个可能的角度进行的分析：

1. 如果老板因涉嫌违法犯罪被扣走：

   • 这种情况通常较为严重，可能涉及刑事责任。具体的严重性取决于涉嫌的罪名、犯罪情节以及可能的法律后果。
   • 对于公司而言，老板的被扣走可能导致公司运营受阻，甚至可能引发一系列的法律和财务问题。

2. 如果老板因民事纠纷或行政调查被扣走：

   • 这种情况相对较轻，可能只是暂时的限制措施，用于调查或解决纠纷。
   • 但即便如此，也可能对公司的日常运营和声誉造成一定影响。

3. 对员工的影响：

   • 无论老板因何种原因被扣走，都可能对员工造成心理上的不安和担忧。
   • 如果公司因此陷入困境，员工的工资和福利也可能受到影响。

4. 法律建议：

   • 如果你是公司员工或相关利益方，建议密切关注事态的发展，并咨询专业律师以了解可能的法律风险和应对措施。
   • 对于公司而言，应尽快采取措施稳定运营，并寻求法律帮助以应对可能的法律问题。

综上所述，“老板被扣走”这一事件的严重性取决于具体的原因和情境。在不确定的情况下，建议保持冷静，密切关注事态发展，并寻求专业法律帮助以应对可能的法律风险。如果你有任何具体的法律问题或需要进一步的帮助，请直接向我咨询。