针对您提出的“以前工厂倒闭好几年了怎么办”的问题，首先我们需要明确您具体想要解决的问题或寻求的帮助是什么。工厂倒闭可能涉及多个法律层面，包括但不限于劳动关系的终止、经济补偿、债权债务处理等。以下是从几个可能的角度给出的回答：
劳动关系的终止与经济补偿：
- 如果您是工厂的员工，且工厂倒闭时您的劳动关系尚未终止，那么您可能需要关注劳动关系的终止以及经济补偿的问题。根据《劳动合同法》的相关规定，用人单位因解散而终止劳动合同的，应当向劳动者支付经济补偿。经济补偿的具体数额根据您在工厂的工作年限和月工资水平来确定。
- 如果工厂倒闭后，您尚未获得应有的经济补偿，您可以尝试通过劳动仲裁或诉讼的方式来维护自己的权益。在此过程中，您需要收集相关证据，如劳动合同、工资单、工作证明等，以证明您与工厂之间的劳动关系以及应获得的经济补偿。
债权债务处理：
- 如果您是工厂的债权人，如供应商、客户或投资者，那么您可能需要关注工厂倒闭后的债权债务处理问题。在工厂倒闭的情况下，债权人可以通过法律程序来追讨债务，如向法院申请强制执行、参与破产清算等。
- 在此过程中，您需要了解相关的法律程序和规定，并准备好相关证据和材料来支持您的债权主张。
其他法律事务：
- 除了上述两个方面外，工厂倒闭还可能涉及其他法律事务，如知识产权的归属、土地使用权的处理等。这些事务的处理需要根据具体的法律规定和实际情况来确定。
由于工厂倒闭涉及的法律问题可能较为复杂，且涉及具体的法律程序和规定。因此，我建议您在明确自己的具体需求后，尽快咨询专业的法律人士或机构，以便获得更具体、更专业的法律帮助。如果您有任何进一步的法律问题或需要具体的法律建议，请随时向我提问。