关于“最高法院总承包人将工程分包后工人受伤总承包人要承担连带责任还是按份责任”的问题，以下是我的详细解答：

结论前置：总承包人是否承担连带责任，取决于分包单位是否具备用工主体资格以及总承包人是否存在违法行为。若分包单位无用工主体资格，或总承包人存在违法转包、分包等情形，总承包人需承担连带责任；若分包单位具备用工主体资格，且总承包人合法转包、分包，则通常由分包单位独立承担责任。

具体分析：

1. 分包单位无用工主体资格：

   • 当具备用工主体资格的承包单位违法转包、分包给无用工主体资格的组织或自然人，其招用的劳动者因工伤亡时，承包单位要承担工伤保险责任，即总承包人需承担连带赔偿责任。这是为保障劳动者权益，避免承包单位借违法转包逃避责任。

2. 分包单位具备用工主体资格：

   • 若分包单位有用工主体资格，劳动者与分包单位存在劳动关系，通常由分包单位承担工伤保险责任，总承包人无需担责。这符合劳动关系的权责对应原则。

3. 总承包人的管理义务与责任：

   • 总承包单位对分包单位的施工有管理义务。若因总承包人管理不善、指挥错误等存在过错，导致分包单位侵权造成的损害扩大，总承包人也可能要承担连带赔偿责任。
   • 依据《建设工程安全生产管理条例》，总承包单位依法将建设工程分包给其他单位的，总承包单位与分包单位对分包工程的安全生产承担连带责任。即若分包单位发生安全事故，总承包单位不能免除责任，需和分包单位一同对事故损失等承担赔偿等责任。

4. 特殊情形的责任划分：

   • 若总承包人将工程分包给不具备相应资质或安全生产条件的单位，导致侵权发生，根据《民法典》《建筑法》等规定，总承包人与分包单位承担连带赔偿责任。
   • 在实践中，事故发生后，受害者等往往会要求总承包人和分包单位共同承担赔偿等责任，之后总承包人和分包单位再根据内部责任划分进行追偿等处理。

综上所述，总承包人是否承担连带责任，需根据具体情况判断。若存在违法转包、分包或管理不善等情形，总承包人需承担连带责任；若分包单位具备用工主体资格，且总承包人合法转包、分包并尽到管理义务，则通常由分包单位独立承担责任。如有进一步疑问或需要具体法律建议，请直接向我咨询。