直接责任人和单位在某些情况下是可以分案处理的。以下是对这一问题的详细分析：

1. 分案处理的前提：

   • 直接责任人与单位的责任能够明确区分。即，直接责任人的行为是独立的，与单位的行为不构成共同犯罪，或者虽然构成共同犯罪，但直接责任人的责任能够单独划分出来。
   • 法律法规或司法解释有明确规定允许分案处理。在某些特定情况下，法律或司法解释可能会规定对于直接责任人和单位可以分别进行处理。

2. 分案处理的情形：

   • 直接责任人单独构成犯罪，与单位无关。例如，某公司的员工利用职务之便侵吞公司财物，构成贪污罪，而公司本身并未参与或知情，此时可以对直接责任人单独进行追诉和审判。
   • 直接责任人与单位共同构成犯罪，但责任能够区分。在某些情况下，直接责任人与单位可能共同实施了犯罪行为，但两者的责任大小和性质有所不同。此时，如果法律允许，可以对直接责任人和单位分别进行追诉和审判，以体现罪责刑相适应的原则。

3. 分案处理的注意事项：

   • 确保程序公正。在分案处理过程中，必须严格遵守法律程序，保障当事人的合法权益，确保审判的公正性和合法性。
   • 准确划分责任。在分案处理时，应准确划分直接责任人和单位的责任，避免责任混淆或遗漏。
   • 综合考虑案件情况。在决定是否分案处理时，应综合考虑案件的具体情况，包括犯罪的性质、情节、社会危害程度以及当事人的认罪态度等因素。

综上所述，直接责任人和单位在符合一定条件下是可以分案处理的。但具体是否分案处理以及如何处理，需要根据案件的具体情况和法律法规的规定来综合考虑和决定。如果你有相关法律问题或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。