关于“仲裁要求要不要全写上”的问题，我可以给你一个明确的建议：在提起劳动仲裁或相关诉讼时，并非必须将所有的请求都全部写上，但应确保写出的请求明确、具体且有针对性。
接下来，我详细解释一下这个建议：
明确写出关键请求：
- 你应该重点写出那些对你最为重要、最有可能获得支持的请求。
- 这些请求应该基于劳动仲裁裁决中存在的问题，比如认定事实错误、适用法律不当等。
避免冗长和无关的请求：
- 不必将所有细枝末节的请求都一一列出，这样可能会使你的主张显得冗长且缺乏重点。
- 无关或不合理的请求可能会削弱你主张的说服力，甚至可能导致部分请求被驳回。
确保请求的合法性和实际性：
- 你的请求必须符合法律规定，不能提出违法或无法实现的请求。
- 同时，请求也应该符合劳动争议的实际情况，避免脱离实际或过于夸张。
梳理和筛选请求：
- 在提起仲裁或诉讼前，建议对各项请求进行梳理和筛选。
- 突出重点和关键，以确保你的主张更加有力、有效。
综上所述，你在提起劳动仲裁或相关诉讼时，应该根据具体情况，选择性地写出那些明确、具体且有针对性的请求。这样不仅能够提高你主张的说服力，还能够更好地维护你的合法权益。如果你有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。