针对“工伤死亡赔偿老板没钱怎么办”的问题，以下是一些详细的解答和建议：
首先，要明确的是，尽管雇主可能声称没有钱赔偿，但其法律上的赔偿责任是存在的。接下来，您可以按照以下步骤来寻求解决方案：
一、向人社局申请工伤认定
- 单位要在事故发生的一个月内申报工伤，如果单位不申请，则工伤职工或者近亲属可以在一年内提出认定申请。
- 提交材料包括：工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系的证明材料、医疗诊断证明等。
二、协商与调解
与雇主协商：
- 了解雇主的财务状况，尝试制定一个合理的分期付款方案。
- 若雇主现金不足，可考虑以其拥有的其他资产（如房产、车辆等）进行抵偿，需确保通过专业评估确定价值并办理相关手续。
寻求第三方调解：
- 向当地人民调解委员会或劳动争议调解组织申请调解。
- 向劳动监察部门或工会反映情况，他们可能会介入并协助协商。
三、法律途径
申请财产保全：
- 在提起诉讼前或诉讼过程中，向法院申请对雇主的财产进行保全，以确保判决能够得到执行。
提起民事诉讼：
- 若协商和调解无果，可以向有管辖权的人民法院提起民事诉讼，要求雇主承担赔偿责任。
- 诉讼过程中，务必提供充分证据（如劳务合同、事故证明、医院诊断等）以支持您的主张。
申请强制执行：
- 若法院判决雇主承担赔偿责任而雇主拒不履行，可以在规定时间内向法院申请强制执行。
四、其他补偿或救助
检查保险：
- 查看是否存在相关保险（如雇主责任险、意外伤害保险等），若有则可向保险公司申请理赔。
申请社会救助：
- 若家庭经济困难，可以向当地民政部门或相关社会组织申请社会救助，包括临时救助金、医疗救助等。
在整个过程中，请保持冷静和理性，了解自己的法律权益和可行的解决方案至关重要。如有需要，请随时咨询专业的律师或法律顾问以确保您的合法权益得到充分保护。同时，也建议您关注相关法律法规的更新和变化，以便更好地维护自己的权益。