公休假的连续天数包含周末，但周末不会额外增加或减少公休假的天数。也就是说，请10天公休假的话，这10天是从开始休假的那一天起连续计算的，如果这10天中自然包含了周末，那么周末也是算作在这10天公休假之内的。

详细解释如下：

1. 公休假与周末的定义：

   • 公休假是指国家法律或用人单位制度明确规定的各类带薪休假，如年假等，其天数是固定的，一般依据员工的工作年限等因素确定。
   • 周末则是一周中固定的休息日，通常是周六和周日。

2. 公休假天数的计算方式：

   • 当提到“连续10天公休假”时，这10天是从员工开始休假的那一天起连续计算的，无论其中是否包含周末。
   • 周末作为正常的休息日，如果包含在公休假期间内，依然算作公休假的一部分，不会额外增加或减少公休假的天数。

3. 实际享受休息时间：

   • 在连续10天的公休假期间，若包含了周末，员工实际上可能会享受到更多的休息时间，因为周末本身就是休息日。

4. 特殊情况处理：

   • 如果公休假与法定节假日重合，根据具体规定，年休假期可能会顺延相应的天数，以确保员工能够享受到完整的公休假时间。但这种情况与周末是否包含在公休假内是两个不同的问题，应分别处理。

综上所述，请10天公休假时，这10天是连续计算的，包含周末在内。如果还有其他关于劳动工伤或其他法律方面的问题，可以直接向我咨询。