关于“赔偿金没给离开公司怎么赔偿”的问题，首先我们要明确，如果你在公司工作期间因工作原因受到了伤害，且已经经过了相关的认定程序，确认公司应支付你赔偿金，但公司实际并未支付，那么你可以通过以下途径来维护自己的权益：

1. 申请劳动仲裁：

   • 你可以向当地的劳动争议仲裁委员会提起劳动仲裁，要求公司支付你应有的赔偿金。
   • 在提起劳动仲裁时，你需要准备相关的证据材料，如工伤认定决定书、医疗记录、工资单等，以证明你的主张。

2. 申请财产保全：

   • 如果在劳动仲裁过程中，你发现公司有转移、隐匿财产等行为，可能使裁决不能执行或者难以执行，你可以向法院申请财产保全。
   • 财产保全措施包括查封、扣押、冻结等，可以确保你的仲裁裁决能够得到顺利执行。

3. 执行仲裁裁决：

   • 如果劳动仲裁委员会作出了有利于你的裁决，但公司仍然不支付赔偿金，你可以向人民法院申请强制执行。
   • 法院会根据你的申请，对公司采取相应的执行措施，如冻结银行账户、查封财产等，以强制公司履行支付义务。

4. 寻求法律援助：

   • 如果你在维权过程中遇到了困难，或者对法律程序不熟悉，你可以寻求法律援助机构的帮助。
   • 法律援助机构可以为你提供法律咨询、代理仲裁或诉讼等服务，帮助你更好地维护自己的权益。

综上所述，如果赔偿金没给，你可以通过申请劳动仲裁、财产保全、执行仲裁裁决以及寻求法律援助等途径来维护自己的权益。在整个过程中，你需要保留好相关的证据材料，并遵循法律程序进行操作。如果你有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。