关于公司提议你包车上班并承诺报销这件事，我的建议是：在明确相关细节和保障自身权益的前提下，可以考虑答应。以下是我从多个角度为你分析这一建议的原因：

1. 经济角度：

   • 如果公司确实承诺报销包车费用，这将减轻你的经济负担。你需要与公司明确报销的范围、标准、流程以及报销时间，确保不会因为报销问题产生额外的经济压力。

2. 便利性角度：

   • 包车可能为你提供更便捷、舒适的通勤方式，特别是当公共交通不便或你居住地点与公司距离较远时。但你也需要考虑包车的实际运营效率，比如是否会因为等待其他同事而耽误时间。

3. 法律权益角度：

   • 在答应之前，建议与公司签订书面协议，明确双方的权利和义务。特别是关于报销的约定，应详细记录报销的范围、标准、流程以及违约责任等，以确保你的权益得到保障。
   • 如果公司在后续不履行报销承诺，你可以依据此协议维护自己的合法权益。

4. 风险考虑：

   • 你需要评估公司提出这一提议的动机和可持续性。如果公司财务状况不稳定或存在其他潜在风险，可能会影响到报销的兑现。
   • 同时，你也需要考虑如果因为某种原因（如离职、公司解散等）导致无法继续享受报销政策，你是否能够承受因此产生的经济压力。

综上所述，如果你在与公司明确相关细节并签订书面协议后，认为这一提议在经济、便利性和法律权益方面都能得到保障，那么可以考虑答应公司的提议。但请务必保持谨慎，确保自己的权益不会受到损害。如果有任何疑问或需要进一步的法律建议，请随时向我咨询。