关于您提出的“参加企业养老保险的全日制职工多少岁可以退休”的问题，以下是根据相关政策为您提供的详细解答：

首先，需要明确的是，参保人员的退休年龄并不是单一固定的，而是根据多种因素综合确定的。其中，最主要的因素包括性别、工作岗位以及是否存在特殊情况等。

一、对于男职工而言：

• 正常的退休年龄是60周岁。

二、对于女职工而言：

• 如果在管理岗位工作，退休年龄为55周岁。
• 如果在工人岗位工作，退休年龄为50周岁。
• 另外，女工人年满50周岁时，如果本人自愿申请并经单位同意，可以选择延期退休，但延期的年限不得超过55周岁。

三、特殊情况：

• 从事特殊工种的职工，退休年龄有所提前。具体来说，男年满55周岁、女年满45周岁即可申请退休。
• 如果因病或非因工致残，并经过劳动能力鉴定委员会鉴定为完全丧失劳动能力，那么男年满50周岁、女年满45周岁也可以申请退休。

此外，还有一点需要注意的是，参保人员的出生日期认定是实行居民身份证与参保人员档案相结合的办法。如果本人身份证与档案记载的出生日期不一致，那么将以本人档案最先记载的出生日期为准来确定退休年龄。

综上所述，参加企业养老保险的全日制职工的退休年龄并不是一概而论的，而是根据性别、工作岗位以及是否存在特殊情况等多个因素来综合确定的。希望以上解答能够对您有所帮助。