关于1971年出生女职工的退休对照表，首先需要明确的是，具体的退休年龄和退休时间可能会受到多种因素的影响，包括但不限于国家政策、地区规定、个人工作情况等。目前，我国正在逐步推进延迟法定退休年龄的政策，但具体的实施细节和时间表可能会因地区和行业的不同而有所差异。

由于我无法直接提供具体的退休对照表，我可以给你一些一般性的建议和参考信息：

1. 关注国家政策：

   • 密切关注国家关于退休年龄的政策调整，特别是针对女性职工的政策。政府通常会通过官方渠道发布相关政策文件，你可以通过政府网站、新闻媒体等途径获取最新信息。

2. 咨询当地社保部门：

   • 如果你想了解更具体的退休时间和条件，建议咨询当地的社保部门或人力资源和社会保障部门。他们可以根据你的个人情况和当地政策为你提供准确的解答。

3. 参考现行规定：

   • 在没有具体政策调整的情况下，你可以参考现行的退休规定。一般来说，女性职工的退休年龄会根据不同的工作性质和地区有所差异。例如，企业女职工通常的退休年龄是50岁或55岁（具体取决于个人情况和地区规定），而机关事业单位的女性职工可能有所不同。

4. 考虑个人情况：

   • 退休年龄不仅受到政策的影响，还与个人的工作情况、健康状况等因素有关。因此，在规划退休时间时，你需要综合考虑自己的实际情况。

总之，由于退休政策和规定可能会随着时间和地区的变化而有所调整，我建议你密切关注相关政策动态，并咨询当地社保部门以获取最准确的信息。同时，也可以根据自己的实际情况和职业规划，提前做好退休规划和准备。