公务员开车撞死人是否会被开除公职，这个问题并非一概而论，而是需要根据事故的具体性质、情节严重程度，以及相关的法律法规和单位规定来综合判断。以下是对此问题的详细分析：
一、可能面临开除公职的情形
构成交通肇事罪：
- 如果公务员因违反交通运输管理法规，发生重大事故，致人重伤、死亡或者使公私财产遭受重大损失，并且负事故的全部或主要责任，那么其行为可能构成交通肇事罪。
- 根据《行政机关公务员处分条例》第十七条第二款的规定，行政机关公务员依法被判处刑罚的，将给予开除处分。因此，如果公务员因交通肇事罪被判处有期徒刑等刑罚，那么将面临开除公职的后果。
存在严重违法违纪行为：
- 除了构成犯罪外，如果公务员在事故中存在其他严重违法违纪行为，如酒驾、毒驾、逃逸等，这些行为本身也可能导致开除公职的处分。
- 例如，根据《中华人民共和国道路交通安全法》的规定，饮酒后或者醉酒驾驶机动车发生重大交通事故，构成犯罪的，将依法追究刑事责任，并由公安机关交通管理部门吊销机动车驾驶证，终生不得重新取得机动车驾驶证。对于公务员而言，此类行为还可能触犯单位内部的纪律规定，导致开除公职。
造成恶劣社会影响：
- 如果事故造成了恶劣的社会影响，损害了公务员的形象和声誉，那么单位也可能根据相关规定给予开除公职的处分。
二、可能不被开除公职的情形
不构成犯罪：
- 如果公务员的行为虽然导致了人员伤亡，但不构成犯罪（如未达到交通肇事罪的立案标准），且没有其他严重违法违纪行为，那么其公职身份可能不会受到影响。
法院判决免于刑事处罚：
- 如果公务员虽然构成交通肇事罪，但犯罪情节轻微，法院最终判决免于刑事处罚，即决定不判处任何刑罚，那么按照相关规定，可能不会给予开除处分，而是会根据实际情况给予撤职、降级或其他适当的行政处分。
单位内部处理：
- 在某些情况下，即使公务员的行为构成了犯罪，但单位可能根据其具体情况和表现，选择给予警告、记过、降级等其他形式的处分，而非直接开除公职。这取决于单位的内部规定和对公务员的综合评价。
三、实际操作中的差异与建议
- 不同地区、不同单位在具体执行时可能存在一定差异，这主要取决于所在单位对相关规定的理解和执行力度。因此，具体处理结果应以所在单位依据相关法律法规和内部规定作出的决定为准。
- 对于公务员而言，遵守交通法规、确保行车安全是避免此类问题发生的根本途径。同时，一旦涉及交通事故或相关法律问题，应及时咨询专业律师以获取准确的法律意见和帮助。
综上所述，公务员开车撞死人是否会被开除公职，需要根据具体情况和法律规定来判断。希望以上分析能对您有所帮助。