工伤诊断证明上通常会写明受伤地点，包括上班的地方，但这并不是绝对的，具体取决于诊断证明的填写要求和实际情况。以下从不同角度为你详细分析：
一、工伤诊断证明的基本内容
工伤诊断证明是医生根据患者的伤情和检查结果，出具的一份具有法律效力的医学证明文件。它通常包括患者的基本信息（如姓名、性别、年龄等）、受伤时间、受伤地点、伤情描述、诊断结果以及医生的签名和盖章等内容。其中，受伤地点是诊断证明中的重要信息之一，它有助于确定工伤事故的发生地点和性质。
二、受伤地点填写上班地方的情况
- 明确性：如果工伤事故是在上班期间、上班地点发生的，那么医生在填写诊断证明时，通常会明确写明受伤地点为上班的地方。这样做有助于工伤认定部门更准确地判断工伤事故的性质和责任归属。
- 法律要求：根据《工伤保险条例》等相关法律法规的规定，工伤认定需要满足一定的条件，包括工作时间、工作地点和工作原因等。因此，在诊断证明中明确写明受伤地点为上班的地方，有助于满足工伤认定的法律要求。
三、受伤地点未填写上班地方的情况
- 填写不规范：有时候，由于医生填写诊断证明时的不规范或疏忽，可能没有明确写明受伤地点。这种情况下，如果工伤事故确实是在上班期间、上班地点发生的，你可以向医生提出补充或更正诊断证明的要求。
- 特殊情况：在某些特殊情况下，如工伤事故发生在上班途中或下班后等非严格意义上的“上班地点”，医生可能不会直接写明“上班的地方”。但这种情况下，你仍然可以通过其他证据（如交通事故认定书、上下班路线图等）来证明工伤事故与工作的关联性。
四、法律建议
- 及时获取诊断证明：在发生工伤事故后，应尽快前往医院接受治疗，并要求医生出具详细的诊断证明。诊断证明是工伤认定和赔偿的重要依据之一。
- 核对诊断证明内容：在获取诊断证明后，应仔细核对其中的内容，确保受伤时间、受伤地点、伤情描述等信息准确无误。如果发现错误或遗漏，应及时向医生提出补充或更正的要求。
- 保留相关证据：除了诊断证明外，还应保留与工伤事故相关的其他证据，如现场照片、证人证言、交通事故认定书等。这些证据有助于证明工伤事故的真实性和关联性。
- 咨询专业律师：如果你在工伤认定和赔偿过程中遇到任何问题或困惑，可以直接向我咨询。我会根据你的具体情况，为你提供专业的法律建议和帮助。
希望以上分析能对你有所帮助。如果你还有其他问题或需要进一步的法律帮助，请随时向我提问。