您好，关于工伤起诉的地点问题，这实际上涉及到的是工伤认定后的法律救济途径，而非直接的“起诉”地点，因为工伤认定本身是一个行政确认行为，而非诉讼行为。不过，如果您是对工伤认定决定有异议，想要通过法律途径解决，那么我可以为您详细解答相关流程。
首先，需要明确的是，工伤认定是由社会保险行政部门负责的。如果您或您的用人单位对工伤认定决定不服，有几种法律救济途径可以选择：
行政复议：
- 您可以在接到工伤认定决定书之日起60日内，向当地人民政府（通常是作出工伤认定决定的社会保险行政部门的上一级人民政府）申请行政复议。
行政诉讼：
- 如果您对行政复议结果仍然不服，或者选择不经过行政复议直接提起诉讼，您可以在接到工伤认定决定书之日起6个月内，向人民法院提起行政诉讼。
- 诉讼地点通常是作出工伤认定决定的社会保险行政部门所在地的人民法院。具体来说，如果工伤认定是由县（市、区）级人力资源和社会保障局作出的，那么您应该向该县（市、区）级人民法院提起诉讼；如果是由市级或更高级别的人力资源和社会保障部门作出的，那么您应该向相应的市级或更高级别的人民法院提起诉讼。
在准备提起诉讼或申请行政复议时，建议您注意以下几点：
- 收集证据：确保您有足够的证据来支持您的主张，比如医疗记录、事故报告、证人证言等。
- 了解法律程序：熟悉行政复议和行政诉讼的相关法律程序，以便更好地维护自己的权益。
- 寻求专业帮助：如果您对法律程序不熟悉，可以考虑咨询律师或法律援助机构，以获取专业的法律帮助。
最后，我想强调的是，工伤认定是一个严肃的法律程序，它旨在保护劳动者的合法权益。如果您对工伤认定决定有异议，一定要通过合法的途径来寻求解决，而不是采取非法或过激的行为。希望这些信息能对您有所帮助，如果您还有其他问题或需要进一步的帮助，请随时告诉我。