针对您提出的“发生工伤厂里把我的病历单拿走了能要回来吗”这一问题，以下是我的详细解答：
首先，要明确的是，病历单是您个人医疗记录的重要部分，它记录了您的伤情、治疗过程及医疗建议等关键信息。在工伤情况下，病历单更是您申请工伤认定、享受工伤保险待遇以及后续可能进行的伤残鉴定等程序的重要依据。
您完全有权要回自己的病历单。如果厂里拿走了您的病历单，您可以采取以下措施来要回：
与厂里协商：
- 您可以首先尝试与厂里的人力资源部门或相关负责人进行沟通，说明病历单对您的重要性，并要求他们归还。
- 在协商过程中，保持冷静和理性，明确表达您的诉求和理由。
向劳动行政部门投诉：
- 如果协商无果，您可以向当地的劳动行政部门（如劳动监察大队）进行投诉。
- 投诉时，提供您的工伤情况、病历单被拿走的事实以及您已经尝试与厂里协商但未果的情况。
- 劳动行政部门会依法进行调查，并可能要求厂里归还您的病历单。
申请劳动争议仲裁：
- 如果投诉后问题仍未得到解决，您可以向单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
- 在仲裁过程中，您需要提供相关证据（如工伤认定书、与厂里的沟通记录等）来支持您的诉求。
- 仲裁委员会会依法进行裁决，并可能要求厂里归还您的病历单并承担相应的法律责任。
寻求法律援助：
- 如果您在处理此事过程中遇到法律难题或需要专业法律建议，您可以寻求法律援助或咨询专业律师。
- 律师可以为您提供法律支持，帮助您更好地维护自己的合法权益。
在要回病历单的同时，您还需要注意以下几点：
- 及时申请工伤认定：确保在工伤发生后及时向相关部门申请工伤认定，以便享受工伤保险待遇。
- 保留相关证据：保留与工伤相关的所有证据（如医疗记录、工伤认定书、与厂里的沟通记录等），以备不时之需。
- 关注后续治疗与康复：在要回病历单的同时，也要关注自己的后续治疗与康复情况，确保得到及时有效的医疗救治。
综上所述，您完全有权要回自己的病历单，并可以通过与厂里协商、向劳动行政部门投诉、申请劳动争议仲裁或寻求法律援助等途径来维护自己的合法权益。希望这些建议能对您有所帮助。