在填写被申请人支付申请人工资相关法律文书（如仲裁申请书、执行申请书等）时，若中途有发放一部分工资且一行写不下，可按以下方式处理：

1. 分项列明支付情况
   在工资支付部分，可分项列明每次支付的金额、时间及支付方式。例如：

   • 2023年1月1日支付工资5000元（银行转账）；
     
   • 2023年3月15日支付工资3000元（现金支付）；
     
   • 剩余未支付工资2000元。
     这样既清晰展示了已支付部分，又明确了未支付金额，避免因一行写不下导致信息遗漏。

2. 使用附件补充说明
   若支付次数较多或支付情况复杂，可在正文中简要概括支付情况（如“被申请人已分三次支付部分工资，具体明细见附件”），并在附件中详细列明每次支付的金额、时间、方式及对应证据（如转账记录、收条等）。附件需加盖公章或签字确认，以确保其法律效力。

3. 在“请求事项”中明确未支付金额
   在法律文书的“请求事项”部分，可直接写明“请求裁决被申请人支付申请人剩余工资XX元”，无需在事实部分重复计算。已支付部分可作为事实依据在“事实与理由”部分简要说明，以证明被申请人未完全履行支付义务。

注意事项：

• 确保所有支付记录真实、完整，并附有相应证据（如银行流水、收条等）；
  
• 若支付情况涉及多个时间段或多种支付方式，建议按时间顺序或支付方式分类列明，以便审查；
  
• 若对填写方式仍有疑问，可直接向我咨询，我会根据具体情况为您提供详细指导。