离职结清工资后若需撤销投诉，可按照以下步骤撰写撤销投诉声明，并注意相关法律要点：

1. 明确撤销投诉的意愿与事实基础
   在声明中需清晰表明“本人已与用人单位就工资结算达成一致，工资已全额结清，现自愿撤销此前针对该单位的投诉”。需附上工资结清的凭证（如银行转账记录、工资条、双方签字确认的结清协议等），作为撤销投诉的事实依据。若投诉涉及劳动监察部门或仲裁机构，需注明投诉编号、受理机构名称，以便机构核对处理。

2. 区分投诉类型，选择对应撤销方式

   • 劳动监察投诉：向当地劳动保障监察大队提交书面《撤销投诉申请书》，需本人签字并按手印，注明“因问题已解决，申请撤销对XX公司（统一社会信用代码：XXX）的投诉”。
     
   • 劳动仲裁申请：若已提交仲裁申请但未开庭，可向仲裁委提交《撤回仲裁申请书》，需载明“因双方已达成和解，工资已结清，申请撤回对XX公司的仲裁请求”；若已开庭，需经仲裁委准许后方可撤回。
     
   • 其他渠道投诉：如通过12345市民热线、工会等渠道投诉，需联系原受理部门说明情况，部分平台支持线上撤销操作。

3. 注意法律风险防范

   • 避免“反悔”风险：撤销投诉后，若再次以同一事实投诉或申请仲裁，可能因“一事不再理”原则被驳回，需确保结清协议无遗漏条款（如加班费、经济补偿等未主张权益）。
     
   • 保留书面证据：建议要求用人单位出具《工资结清证明》，载明“双方劳动关系存续期间的所有工资、奖金、补贴等均已结清，无争议”，并加盖公章，防止后续纠纷。
     
   • 口头协议的补救：若仅口头达成结清，未留书面证据，可在撤销声明中补充“若用人单位未履行结清义务，本人保留重新投诉或申请仲裁的权利”，但此类表述效力较弱，优先以书面协议为准。

示例模板（劳动监察投诉撤销）：

撤销投诉申请书
劳动保障监察大队：
本人XXX（身份证号：XXX）于XX年XX月XX日投诉XX公司（统一社会信用代码：XXX）未足额支付工资。现因双方已协商一致，公司已于XX年XX月XX日通过银行转账（附转账记录）结清全部工资XX元，本人确认无争议。特申请撤销对该公司的投诉。
申请人（签字按手印）：XXX
日期：XX年XX月XX日

提示：若涉及复杂情况（如结清协议包含“放弃其他权利”条款、用人单位要求签署“无争议声明”等），建议先咨询律师审核协议内容，避免权益受损。如有具体问题，可直接向我提问，我会结合您的实际情况进一步分析。