关于您提出的“工伤劳动能力首次鉴定没评上级，复检有没有可能评上级”的问题，我可以给您一个详细且深入的解答。

首先，要明确的是，工伤劳动能力鉴定并非一锤定音。即使首次鉴定没有评上等级，也并不意味着您的伤情就完全不符合评残标准。劳动能力鉴定是一个复杂且专业的过程，它受到多种因素的影响，包括伤情的严重程度、恢复情况、鉴定时的具体表现等。

复检（即再次鉴定）是有可能评上等级的。如果您对首次鉴定结果有异议，或者认为自己的伤情在首次鉴定后有所变化，您完全有权在收到初次鉴定结论之日起15日内，向省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定申请。此次鉴定结论为最终结论，具有更高的权威性。

在申请再次鉴定时，您需要准备充分的材料，包括再次鉴定申请书、初次鉴定结论书原件及复印件、有效诊断证明、完整病历材料等。这些材料将有助于鉴定委员会更全面地了解您的伤情，从而做出更准确的评估。

即使复检仍然没有评上等级，您也依然有权享受多项工伤保险待遇。这些待遇包括但不限于医疗费用和康复费用的报销、住院伙食补助费及交通食宿费的支付、停工留薪期工资福利待遇的享受、生活护理费的申请（如果存在生活自理困难）、以及辅助器具配置费的支付等。

为了更有效地维护自己的合法权益，我建议您采取以下措施：

1. 认真查阅首次鉴定报告：了解未评上等级的具体理由和依据，以便在复检时更有针对性地准备材料。
2. 咨询专业律师或劳动保障部门工作人员：他们可以提供更具体的法律帮助和指导，帮助您更好地理解鉴定标准和流程。
3. 与用人单位友好协商：说明您的实际情况和困难，争取合理的补偿或支持。
4. 保持积极的心态和耐心：劳动能力鉴定和工伤赔偿是一个相对复杂且耗时的过程，需要您保持耐心和积极配合。

总之，即使首次工伤劳动能力鉴定没有评上等级，您也不应轻易放弃自己的合法权益。通过申请再次鉴定、争取其他工伤待遇、与用人单位协商以及寻求法律帮助等多种途径，您完全有可能维护自己的合法权益。希望这个解答能够对您有所帮助。