在煤矿发生导致一人死亡的事故后，矿长作为企业主要负责人，其责任划分需根据具体情况进行综合分析，但通常矿长会承担一定的领导责任或管理责任。以下是从不同角度对矿长可能承担的责任进行的详细分析：
一、刑事责任
重大责任事故罪或重大劳动安全事故罪：
- 如果事故是由于矿长违反安全管理规定，如未确保安全生产条件、未提供必要的安全防护措施等导致的，矿长可能构成重大责任事故罪或重大劳动安全事故罪。
- 根据《中华人民共和国刑法》的相关规定，构成这些罪名的，矿长可能面临三年以下有期徒刑或者拘役；情节特别恶劣的，处三年以上七年以下有期徒刑。
不报、谎报安全事故罪：
- 如果矿长在事故发生后，负有报告职责而不报或者谎报事故情况，贻误事故抢救，且情节严重的，将构成不报、谎报安全事故罪。
- 根据《中华人民共和国刑法》第一百三十九条之一，矿长可能面临三年以下有期徒刑或者拘役；情节特别严重的，处三年以上七年以下有期徒刑。
二、行政责任
罚款与处分：
- 依据《生产安全事故报告和调查处理条例》等相关法规，矿长作为煤矿企业的主要负责人，在事故发生后可能面临罚款、撤职等行政处罚。
- 罚款的金额通常根据事故的严重程度和矿长的责任大小来确定，可能涉及较大数额的罚款。
职业禁入：
- 在某些情况下，矿长还可能面临职业禁入的限制，即在一定期限内或终身不得担任煤矿企业的主要负责人或其他相关职务。
三、民事责任
- 民事赔偿：
- 煤矿企业作为责任主体，需向死者家属承担民事赔偿责任，包括死亡赔偿金、丧葬费、被扶养人生活费以及精神损害抚慰金等。
- 矿长作为企业主要负责人，虽然不直接承担民事赔偿责任，但其行为可能影响企业的赔偿能力和赔偿意愿，从而间接影响死者家属的权益。
四、责任划分的依据和程序
事故调查：
- 事故发生后，相关部门会组成事故调查组，通过现场勘查、调查取证、技术分析等方式，查明事故发生的原因、经过和人员伤亡、经济损失情况。
- 矿长作为企业主要负责人，需要配合事故调查组的工作，提供必要的资料和证据。
责任认定：
- 根据事故调查结果，依据相关法律法规和标准规范，分析确定事故责任单位和责任人。
- 矿长作为企业主要负责人，其责任大小将根据其在事故中的过错程度、管理职责的履行情况等因素来确定。
法律责任追究：
- 根据责任认定结果，对相关责任单位和责任人依法进行处罚，涉及犯罪的，依法追究刑事责任。
- 矿长作为企业主要负责人，如果被认定有责任，将面临相应的法律责任追究。
五、建议与预防措施
加强安全生产管理：
- 煤矿企业应建立健全安全生产管理制度，明确各级管理人员的职责和权限，确保安全生产条件的落实。
- 矿长作为企业主要负责人，应亲自抓安全生产工作，定期组织安全检查和隐患排查治理工作。
提高员工安全意识：
- 加强对员工的安全教育和培训，提高员工的安全意识和操作技能水平。
- 矿长应亲自参与安全教育和培训工作，确保员工了解并遵守安全生产规章制度和操作规程。
完善应急预案和救援体系：
- 建立健全应急预案和救援体系，确保在事故发生时能够迅速、有效地进行救援和处置工作。
- 矿长应定期组织应急演练和培训活动，提高员工的应急反应能力和自救互救能力。
总结来说，煤矿发生导致一人死亡的事故后，矿长作为企业主要负责人，其责任划分需根据具体情况进行综合分析。但无论如何，矿长都应加强安全生产管理、提高员工安全意识、完善应急预案和救援体系等方面的工作，以预防类似事故的再次发生。如果您或您身边的人遇到相关法律问题，可以直接向我咨询。