结论：骑车上班路上被车撞且承担次要责任的情况下，一般是可以认定为工伤的。以下从不同角度为你详细分析：

法律依据角度

根据《工伤保险条例》第十四条第六项规定，在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，应当认定为工伤。在你所描述的情况中，你是在骑车上班路上被车撞，且承担的是次要责任，这符合“非本人主要责任”这一关键条件，所以从法律条文规定来看，是满足认定为工伤的条件的。

责任认定角度

交通事故责任认定是判断能否认定为工伤的重要依据。在交通事故中，责任划分通常有全部责任、主要责任、同等责任、次要责任和无责任几种情况。只有当劳动者在事故中承担的是非主要责任（即同等责任、次要责任或无责任）时，才有可能被认定为工伤。你承担次要责任，符合这一要求。例如，如果是因为对方车辆闯红灯、违规变道等行为导致与你发生碰撞，而你在骑行过程中遵守了交通规则，那么对方很可能被认定为主要责任，你承担次要责任，这种情况下你就有很大机会被认定为工伤。

工伤认定流程角度

1. 申请：用人单位应当在事故伤害发生之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。如果用人单位未按规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
2. 受理：社会保险行政部门收到工伤认定申请后，应当在15日内对申请人提交的材料进行审核，材料完整的，作出受理或者不予受理的决定；材料不完整的，应当以书面形式一次性告知申请人需要补正的全部材料。社会保险行政部门收到申请人提交的全部补正材料后，应当在15日内作出受理或者不予受理的决定。
3. 调查核实：社会保险行政部门受理工伤认定申请后，可以根据需要对申请人提供的证据进行调查核实。用人单位、工会组织、医疗机构以及有关部门应当负责安排相关人员配合工作，据实提供情况和证明材料。
4. 作出决定：社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定决定，出具《认定工伤决定书》或者《不予认定工伤决定书》。对受理的事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请，应当在15日内作出工伤认定的决定。

后续赔偿角度

如果被认定为工伤，你可以享受相应的工伤保险待遇，包括医疗费用报销、停工留薪期工资、一次性伤残补助金等。具体赔偿项目和标准如下：

1. 医疗费用：符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的费用，由工伤保险基金支付。
2. 停工留薪期工资：在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月，伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。
3. 一次性伤残补助金：根据伤残等级确定，例如十级伤残为7个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，以此类推。本人工资是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。

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