在职证明的地址写在日期后面，只要内容完整、格式规范且符合出具单位要求，通常是可以正常使用的。不过，具体能否使用还需结合以下角度分析：

1. 格式规范角度
   在职证明的格式通常由出具单位（如公司、学校等）自行规定，法律并未强制要求地址必须写在特定位置。只要地址信息清晰、准确，且与日期、公司名称等关键信息无冲突（例如未遮挡其他内容），即使地址写在日期后面，也不影响证明的法律效力。

2. 内容完整性角度
   在职证明的核心是证明“某人在某单位任职”的事实，需包含以下要素：

   • 公司名称、地址、联系方式；
     
   • 员工姓名、身份证号、职位；
     
   • 在职时间（起止日期）；
     
   • 公司盖章或负责人签字。
     只要地址信息完整且与其他要素无矛盾，位置不影响证明效力。

3. 使用场景角度

   • 国内使用：如用于办理贷款、租房等，通常只需证明在职状态，格式要求较宽松，地址位置不影响使用。
     
   • 涉外使用：如用于签证申请，需严格遵循目的国要求。部分国家可能对在职证明格式有特殊规定（如需使用特定模板），此时需以官方要求为准。若未明确规定地址位置，则可正常使用。

建议：

• 若不确定格式是否符合要求，可联系出具单位确认；
  
• 涉外使用时，务必提前查阅目的国签证中心或使领馆的官方要求，避免因格式问题导致拒签。
  

如有其他疑问，欢迎随时向我咨询。