关于律师在公司兼职法务是否会受到处罚的问题，这并非一个简单的“是”或“否”的答案，而是需要根据具体情况来综合判断。以下是我从不同角度为你进行的分析：

1. 律师执业规范的角度：

   • 根据《律师法》及相关执业规范，律师在执业期间应当专职从事法律服务工作，原则上不允许在其他单位兼职，除非该兼职行为符合法律法规及律师行业规范的规定，且不影响其专职律师的执业活动。
   • 如果律师未经批准，擅自在公司兼职法务，可能违反了律师执业规范，面临律师协会或司法行政机关的纪律处分，如警告、罚款、暂停执业等。

2. 劳动合同或兼职协议的角度：

   • 如果律师与公司签订了劳动合同或兼职协议，且该协议内容合法合规，明确约定了双方的权利义务，包括工作内容、工作时间、报酬支付等，那么律师在公司兼职法务的行为本身可能并不违法。
   • 但需要注意的是，即使签订了协议，律师也需确保兼职行为不影响其专职律师的执业活动，且需遵守律师执业规范中关于兼职的规定。

3. 税务和社保的角度：

   • 律师在公司兼职法务，如果获得了报酬，需要依法缴纳个人所得税。
   • 同时，根据社保政策，律师作为灵活就业人员或与公司建立劳动关系的人员，可能需要参加社会保险，缴纳社保费用。
   • 如果律师未依法纳税或缴纳社保，可能面临税务或社保部门的处罚。

4. 具体案例和地区差异的角度：

   • 不同地区对于律师兼职法务的监管力度和处罚标准可能存在差异。
   • 在某些地区，如果律师兼职法务的行为未对专职律师执业造成实质性影响，且未违反其他法律法规，可能不会受到严厉处罚。
   • 但在另一些地区，即使律师兼职法务的行为看似合规，也可能因地区政策或监管要求而面临处罚。

建议：

• 如果你是一名律师，打算在公司兼职法务，建议先咨询当地律师协会或司法行政机关，了解相关政策和规定，确保自己的兼职行为合法合规。
• 如果你已经兼职法务，且担心可能面临处罚，建议尽快审查自己的兼职行为是否符合法律法规和律师执业规范的要求，如有必要，及时调整或终止兼职行为。
• 如果你有任何疑问或需要进一步的法律帮助，可以直接向我咨询，我会根据你的具体情况为你提供专业的法律意见。