结论：法院扣留您的劳保工资且五年未给生活费，这种情况肯定是有说理的地方的，您可以通过多种法律途径来维护自己的合法权益。

法律背景与建议：

1. 了解扣留工资的合法性：

   • 首先，您需要明确法院扣留您劳保工资的具体原因和法律依据。法院在执行判决或裁定时，有权依法扣留被执行人的财产，但这一行为必须严格遵循法律程序，并且不能侵犯被执行人的基本生活权益。
   • 如果法院扣留工资的行为没有合法依据，或者扣留的金额超出了法律规定的范围，那么这种行为就是违法的。

2. 申请生活费：

   • 根据相关法律规定，即使您的工资被法院扣留，您仍然有权申请必要的生活费用。这是为了保障被执行人的基本生活需求，防止因执行行为导致被执行人生活陷入困境。
   • 您可以向执行法院提出书面申请，说明您的生活状况和需要的生活费用金额，法院在审查后会根据实际情况作出决定。

3. 提出异议或申诉：

   • 如果您认为法院扣留工资的行为违法或不当，您可以向执行法院提出书面异议，要求法院重新审查并作出纠正。
   • 如果异议被驳回，您还可以向上一级法院提出申诉，寻求更高层次的法律救济。

4. 寻求法律援助：

   • 在处理此类法律问题时，您可能会感到困惑和无助。此时，您可以寻求专业的法律援助，比如咨询律师或联系当地的法律援助机构。
   • 律师可以为您提供专业的法律意见，帮助您分析案情、制定策略，并代表您与法院进行沟通协商。

5. 关注执行进展与结果：

   • 在整个过程中，您需要密切关注执行进展和结果。如果法院作出了有利于您的决定，您需要及时了解并确认执行情况。
   • 如果法院的决定仍然不符合您的期望或法律规定，您可以继续通过法律途径来维护自己的权益。

可能法律后果：

• 如果法院最终认定扣留工资的行为违法或不当，它可能会撤销或修改原执行裁定，并返还被违法扣留的工资及可能产生的利息。
• 同时，如果法院的行为给您造成了其他损失（如生活困难、精神损害等），您还可以依法要求法院进行赔偿。

行动建议：

• 我建议您尽快收集相关证据（如工资单、扣留通知、生活费用支出证明等），并撰写一份详细的书面申请或异议书，向执行法院提出您的诉求。
• 如果您不熟悉法律程序或感到无从下手，可以随时向我咨询，我会根据您的具体情况提供针对性的法律建议和帮助。