核心结论：您将新供应商信息透露给老供应商，导致老供应商举报新供应商，这一行为可能涉及商业秘密侵权、不正当竞争等法律风险，具体后果需结合实际情况判断。以下从不同角度为您详细分析：

1. 若新供应商信息构成商业秘密

• 法律风险：根据《反不正当竞争法》第九条，商业秘密是指不为公众所知悉、具有商业价值并经权利人采取相应保密措施的技术信息、经营信息等。若新供应商的客户名单、价格体系、合作模式等信息属于商业秘密，且您通过不正当手段获取或未经许可披露，可能构成侵犯商业秘密。
• 后果：新供应商有权要求您停止侵权、赔偿损失，甚至可能向市场监管部门举报或提起民事诉讼。若情节严重（如造成重大损失），还可能涉及刑事责任（《刑法》第二百一十九条）。

2. 若行为涉及不正当竞争

• 法律风险：若您与老供应商存在竞争关系，且透露信息的目的在于帮助老供应商排挤新供应商（例如通过恶意压价、诋毁等手段），可能违反《反不正当竞争法》第十一条关于“妨碍、破坏其他经营者合法提供的网络产品或者服务正常运行”的规定。
• 后果：市场监管部门可责令停止违法行为，处以罚款；情节严重的，可能吊销营业执照。

3. 若信息披露无恶意且不违法

• 可能性分析：若新供应商信息属于公开信息（如企业官网公示的联系方式），或您仅出于工作协调目的告知老供应商（例如新供应商主动要求合作），且未造成新供应商损失，则可能不构成违法。
• 建议：即使如此，仍需谨慎处理供应商关系，避免引发不必要的纠纷。

应对建议

1. 立即停止披露行为：若尚未造成严重后果，应立即停止向任何第三方透露新供应商信息。
2. 评估信息性质：梳理您透露的信息内容，判断是否涉及商业秘密或敏感经营信息。
3. 与新供应商沟通：主动说明情况，表达歉意，并协商补救措施（如签署保密协议、承诺不再泄露）。
4. 保留证据：保存与老供应商的沟通记录、新供应商的授权文件等，以备后续维权或抗辩。
5. 咨询专业意见：若新供应商已采取法律行动（如发函警告、起诉），建议尽快委托律师分析证据、制定应对策略。

温馨提示：供应商管理需严格遵守公司规章制度和法律法规，避免因信息泄露引发法律风险。如有进一步疑问，可直接向我咨询具体场景下的法律应对方案。