结论：根据您描述的情况，在工地上上班受伤，即使当时没人看到、现场没拍照片，且当时感觉没事但过两天拍片发现骨折，仍然有可能被认定为工伤。不过，具体能否认定为工伤，还需要结合实际情况和法律规定来综合判断。

分析说明：

1. 工伤认定的基本条件：

   • 根据《工伤保险条例》的规定，职工在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的，应当认定为工伤。
   • 在您的情况下，虽然受伤时没人看到且现场没拍照片，但关键在于受伤是否发生在工作时间和工作场所内，以及是否因工作原因导致。

2. 证据收集的重要性：

   • 尽管现场没有直接证据（如照片、目击者证言），但您可以通过其他方式收集证据来支持工伤认定申请。
   • 例如，您可以提供医疗诊断证明（如拍片结果、医生诊断书等），证明您确实在受伤后出现了骨折等伤情。
   • 同时，您还可以尝试寻找其他间接证据，如工友的证言（虽然他们可能没看到受伤瞬间，但可能知道您之后出现了伤情）、工作记录（如考勤记录、工作日志等）来证明您是在工作时间和工作场所内受伤的。

3. 工伤认定的程序：

   • 您需要向用人单位提出工伤认定申请，并提交相关证据材料。
   • 如果用人单位不同意认定为工伤，您还可以向当地社会保险行政部门提出工伤认定申请。
   • 社会保险行政部门会根据您提交的证据材料和调查情况，作出是否认定为工伤的决定。

4. 可能的法律后果：

   • 如果被认定为工伤，您将享受工伤保险待遇，包括医疗费用报销、停工留薪期工资、伤残补助金等。
   • 如果未被认定为工伤，您可能需要通过其他途径（如民事诉讼）来维护自己的权益，但这将取决于具体证据和法律规定。

行动建议：

1. 尽快收集证据：包括医疗诊断证明、工友证言、工作记录等，以支持您的工伤认定申请。
2. 向用人单位提出申请：首先尝试与用人单位协商，提出工伤认定申请，并提交相关证据材料。
3. 寻求法律帮助：如果用人单位不同意认定为工伤，或者您在工伤认定过程中遇到困难，可以向我咨询，我会根据您的具体情况提供法律建议和帮助。

额外提醒：工伤认定是一个复杂的过程，需要综合考虑多种因素。因此，在申请工伤认定前，建议您尽可能多地收集证据，并咨询专业律师（即我本人）的意见，以确保您的权益得到最大程度的保护。