关于两个高温工种叠加九年是否可以退休的问题，结论是：在满足一定条件下，两个高温工种叠加九年是可以申请提前退休的。以下是对此问题的详细分析：
高温工种提前退休的基本条件：
- 工种要求：必须从事的是原劳动部和有关行业主管部门批准的特殊工种名录中的高温工种。
- 工作年限：在高温工种岗位上累计工作需满9年。若存在两个高温工种的工作经历，且均符合特殊工种名录要求，其工作年限可以合并计算。
- 年龄与工龄：男性需年满55周岁，女性需年满45周岁，且个人交费和视为交费年限需满15年以上。
工种合并计算的具体规定：
- 根据原劳动部《关于贯彻执行〈国务院关于工人退休、退职的暂行办法〉的若干具体问题的处理意见》及相关法律法规，从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作的工人，其特殊工种的工作年限可以累计计算。
- 这意味着，如果两个高温工种均被列入国家认可的特殊工种名录，且工作年限合计达到9年，那么就可以满足高温工种提前退休的工作年限要求。
申请退休的流程与注意事项：
- 档案审核：职工需向所在单位或档案托管机构提出申请，由单位或机构对职工的档案进行初步审核，检查特殊工种工作经历的记载是否完整、清晰。
- 提交申请：审核通过后，单位或职工本人需向当地社保部门正式提交特殊工种退休申请，并提供相关材料，如身份证、档案、特殊工种岗位登记表等。
- 社保部门审批：社保部门将严格审批提交的申请和材料，核实特殊工种工作年限是否符合合并计算的条件以及是否达到规定的退休年限要求。审批通过后，职工可按特殊工种退休政策办理退休手续，享受相应的退休待遇。
- 地区与行业差异：值得注意的是，工龄合并的具体操作可能因地区和行业而有所不同。因此，在申请过程中，建议咨询当地社保部门以获取更准确的信息和指导。
养老金待遇的计算：
- 提前退休后，养老金待遇的计算与正常退休基本一致，但由于提前退休缴费年限相对缩短，养老金数额可能会略低于正常退休时。
- 养老金主要由基础养老金、个人账户养老金等部分组成，根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资等因素确定。
建议：
- 如果您有两个高温工种的工作经历，且合计工作年限达到9年，同时满足年龄和工龄要求，那么您可以考虑申请提前退休。
- 在申请前，请务必准备好完整的原始档案材料，以证明您从事特殊工种的工作经历和工作年限。
- 由于地区和行业差异可能存在，建议您在申请前咨询当地社保部门或向我进一步咨询，以确保申请的准确性和有效性。
如有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。