关于您提出的“六十一岁农民工在工地现场干活死了是否算工亡”的问题，以下是我的详细解答：

核心结论：

六十一岁农民工在工地现场干活死亡，是否算工亡需根据具体情况判断，主要取决于劳动者是否享受基本养老保险待遇、是否符合工伤认定的条件以及用人单位是否为劳动者缴纳了工伤保险费。

详细分析：

1. 未享受基本养老保险待遇：

   • 若该农民工虽年满六十一岁但未享受基本养老保险待遇，且与用人单位建立了劳动关系，并符合《工伤保险条例》中关于认定工伤或视同工伤的情形（如在工作时间和工作场所内因工作原因受到事故伤害），则可认定为工亡。

2. 已享受基本养老保险待遇：

   • 若该农民工已开始享受基本养老保险待遇，则与工地一般建立的是劳务关系而非劳动关系。此时，通常不能按照《工伤保险条例》认定为工亡。但如果在提供劳务过程中因劳务受到损害，根据《民法典》相关规定，接受劳务一方应承担侵权责任。

3. 工伤保险费的缴纳情况：

   • 如果用人单位已按项目为该农民工缴纳了工伤保险费，即使其超过法定退休年龄，在工作中突发疾病死亡或因工作原因受到事故伤害死亡的，也可以进行工伤认定，并享受工伤保险待遇。

4. 工伤认定流程：

   • 在工伤认定过程中，需要提交相关材料，如劳动合同（或劳务合同）、医疗诊断证明等。劳动保障行政部门会对申请材料进行审核，并在规定时间内作出是否工伤的决定。
   • 如果认定为工伤，劳动者或其家属将享受相应的工伤保险待遇，包括丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金等。

总结与建议：

综上所述，六十一岁农民工在工地现场干活死亡是否为工亡，需综合考虑多个法律因素。建议用人单位和劳动者在签订合同时明确双方的关系性质，并依法为劳动者缴纳工伤保险费。同时，在发生工伤事故时，应及时向劳动保障行政部门申请工伤认定，以便依法享受工伤保险待遇。

如果您或您的家属面临此类情况，建议尽快收集相关证据材料，并咨询当地劳动保障行政部门或专业律师，以便依法维护您的合法权益。