打工时手弯断了，在符合一定条件下可以认定为工伤，具体赔偿金额需根据伤残等级及相关标准确定。以下从工伤认定和赔偿金额计算两个角度为你详细分析：
工伤认定
认定条件：
- 根据《工伤保险条例》第十四条，职工在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的，应当认定为工伤。你提到“打工时手弯断了”，如果这一伤害是在工作时间、工作场所内，且因工作原因导致的，那么符合工伤认定的基本条件。
- 此外，如果是在工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的，或者因履行工作职责受到暴力等意外伤害的，也可能被认定为工伤。
认定流程：
- 你需要向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请，并提交相关材料，如工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料、医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）等。
- 社会保险行政部门会在受理工伤认定申请后，根据审核需要可以对事故伤害进行调查核实，用人单位、职工、工会组织、医疗机构以及有关部门应当予以协助。
- 社会保险行政部门会在受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定，并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。
赔偿金额计算
赔偿项目：
- 如果被认定为工伤，你可以享受工伤保险待遇，包括医疗费、住院伙食补助费、交通费、食宿费、康复治疗费、辅助器具费、停工留薪期工资、护理费以及一次性伤残补助金等。
- 如果因工伤导致残疾，还可以根据伤残等级享受一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金。
伤残等级评定：
- 伤残等级评定是确定赔偿金额的关键。你需要向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请，该委员会会在收到申请后60日内作出劳动能力鉴定结论，必要时可以延长30日。
- 伤残等级分为一至十级，一级最重，十级最轻。不同伤残等级对应的赔偿金额不同。
赔偿金额计算公式（以一次性伤残补助金为例）：
- 一次性伤残补助金 = 本人工资 × 月数（根据伤残等级确定，如一级伤残为27个月，二级伤残为25个月，以此类推，十级伤残为7个月）。
- 举例：如果你的月工资为5000元，且被评定为十级伤残，那么你的一次性伤残补助金为5000元 × 7个月 = 35000元。
- 除了一次性伤残补助金外，还有其他赔偿项目，如停工留薪期工资（一般不超过12个月，具体根据伤情确定）、医疗费（根据实际花费确定）等，这些都需要根据具体情况进行计算。
建议：
- 尽快向用人单位报告受伤情况，并要求用人单位协助你进行工伤认定申请。
- 保留好所有与工伤相关的证据材料，如医疗记录、工作证明、证人证言等。
- 如果对工伤认定或赔偿金额有异议，可以依法申请行政复议或提起行政诉讼。
如果你在工伤认定或赔偿过程中遇到任何问题，可以直接向我咨询，我会为你提供专业的法律帮助。