您好，关于您提出的“有抑郁症残疾证是否可以干保安”的问题，这主要取决于具体的招聘要求和岗位条件。

首先，我们要明确的是，持有残疾人证的人员，包括精神残疾（如抑郁症）的人员，都有平等就业的权利。然而，在实际招聘过程中，用人单位可能会根据岗位的特性和工作需求，设定一些特定的招聘条件。

以您提到的保安岗位为例，这个岗位通常要求应聘者具备一定的身体素质、心理素质和应变能力，以确保能够胜任保安工作的各项职责。对于持有抑郁症残疾证的人员，如果其病情稳定，且不影响正常的工作和生活，同时能够满足保安岗位的基本要求，那么他们是有可能被录用的。

但另一方面，如果用人单位认为抑郁症可能会影响到应聘者的工作表现或安全，他们可能会根据自身的招聘政策和岗位需求，做出不录用的决定。这并不意味着对抑郁症患者的歧视，而是用人单位基于岗位特性和工作需求的合理考量。

此外，我还注意到有一些公益性岗位的招聘信息，这些岗位往往更注重应聘者的就业困难情况和就业意愿，对于持有残疾人证的人员可能会给予一定的优先安置。如果您对保安岗位有兴趣，同时符合公益性岗位的招聘条件，也可以关注相关的招聘信息。

总的来说，持有抑郁症残疾证的人员是否可以干保安，并没有一个绝对的答案。这取决于具体的招聘要求、岗位条件以及应聘者的个人情况。我建议您在应聘前仔细了解招聘单位的招聘政策和岗位需求，同时也可以咨询专业的就业指导机构或残联组织，以获取更具体的指导和帮助。希望这些信息能够对您有所帮助。