公司大门周边10米以内保安是否有权管理，这主要取决于公司的规章制度、保安的职责范围以及相关法律法规的规定。以下是从不同角度对此问题的详细分析：

1. 公司规章制度的角度：

   • 公司通常会制定一系列规章制度来明确员工、访客以及保安等人员的行为准则。这些规章制度中往往会规定保安的职责范围，包括他们有权管理的区域。
   • 如果公司规章制度中明确规定了保安有权管理公司大门周边一定范围内的区域（如10米以内），那么保安在此范围内行使管理权就是合法的。

2. 保安职责范围的角度：

   • 保安的职责通常包括维护公司秩序、保护公司财产安全、防止非法入侵等。为了履行这些职责，保安可能需要在公司大门周边一定范围内进行巡逻、监控等活动。
   • 如果保安的职责范围被合理界定为包括公司大门周边10米以内的区域，那么他们在此范围内进行管理就是其职责的一部分。

3. 相关法律法规的角度：

   • 在一般情况下，法律法规并不会直接规定保安有权管理公司大门周边多少米以内的区域。但是，法律法规会规定保安在履行职责时应当遵守的行为规范，如不得侵犯他人合法权益、不得使用暴力等。
   • 如果保安在管理过程中违反了法律法规的规定，如使用暴力或侵犯他人隐私等，那么他们的行为就是违法的，并可能承担相应的法律责任。

具体建议：

• 如果您是公司员工或访客，对于保安的管理行为有疑问或不满，建议首先查阅公司的规章制度，了解保安的职责范围和管理权限。
• 如果您认为保安的行为超出了其职责范围或违反了法律法规的规定，可以向公司相关部门（如人力资源部、法务部等）进行投诉或举报。
• 如果您是公司管理者，建议明确制定保安的职责范围和管理权限，并确保这些规定符合相关法律法规的要求。同时，加强对保安的培训和管理，提高他们的法律意识和职业素养。

可能涉及的法律后果：

• 如果保安在管理过程中侵犯了他人的合法权益（如人身权、财产权等），可能会面临民事赔偿、行政处罚甚至刑事责任等法律后果。
• 如果公司规章制度或保安职责范围的规定违反了法律法规的规定，这些规定可能会被认定为无效，公司也可能因此承担相应的法律责任。

综上所述，公司大门周边10米以内保安是否有权管理，需要综合考虑公司规章制度、保安职责范围以及相关法律法规的规定。如果您对此问题有进一步的疑问或需要具体的法律建议，请直接向我咨询。